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老师,我们公司有个员工月工资7000,领导让我算一下还要给他最高发多少奖金,个税应纳税所得额的税率把控在10%以内。这种要奖金单独计算和合并计算分别来算呢?这个员工没有买社保,也没有专项附加扣除。

2025-04-23 19:23
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2025-04-23 19:30

这个10%是工资和奖金分别是10%的话,奖金最多发1440,00 工资最多204,000

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快账用户8049 追问 2025-04-23 20:54

老师,领导只是问的奖金最高可以发多少。因为该员工的月工资7000是不变的。在工资之外,奖金还可以最高发多少,个税税率把控在10%以内

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齐红老师 解答 2025-04-23 20:59

奖金最高能发到144,000 144000这个以内36,000以上的 都是10% 那这样的话没有其他的扣除工资7000×12-60,000)×3%缴纳这些个税 年终奖144,000×10%-210交这些个税

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快账用户8049 追问 2025-04-23 21:25

老师,您这种算法就是,奖金单独计算,而不是和工资一起合并计算个税,是吗?

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齐红老师 解答 2025-04-23 21:27

是的 分开计算个税的

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快账用户8049 追问 2025-04-23 21:32

老师,您是觉得分开计算个税还是合并计算个税,哪种年终奖发得多,个税税率又是能把控在10%以内的?

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快账用户8049 追问 2025-04-23 21:33

如果是合并计算个税的话,那年终奖最高发12万,如果分开计算个税的话,年终奖最高能发14.4万。两种方式,税率都是10%。只是分开计算个税的话,年终奖能发得更多,是这样理解吗?

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齐红老师 解答 2025-04-23 22:08

合并一块 工资收入20.4万一共 20.4-6)*10%-2520 分开,年终奖14.4万 工资6万 14.4万*10%-210 交的个税不一样 算下

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快账用户8049 追问 2025-04-23 22:46

老师,工资收入20.4万-6万,那也是14.4万啊

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您好,工资和奖金的测算是要估计全年的收入才能准嘛,这样,奖金只管发,到12再申报奖金,测算好多少奖金再申报
2025-04-23
先跟您确认下,如果要单独计算,前提是全年一次性奖金哈?不是按月按季这种的
2025-04-23
这个10%是工资和奖金分别是10%的话,奖金最多发1440,00 工资最多204,000
2025-04-23
他有其他的扣除项目吗?奖金可以合并到工资,薪金还有一种方法是单独算个税, 他不是按月按年的
2025-04-23
您好,个税税率表如下,详细计算过程我正在打字输入回复您
2023-04-17
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