你好,多暂估了10玩是吧 借应付账款暂估 贷以前年度损益调整。这里是100。
假设2019年亏损20万元 且2019年有 10万暂估发票(虚例支出) 在2019年当时做账分录 借:主营业务成本10万 贷:应付账款 10万 2020年 需要冲掉 反分录为:借 应付账款10万 贷:主营业务成本10万 将上述分录拆分,换成以前年度报益调整科目 借:应付账款10万 贷:以前年度报益调整10万 借:以前年度损益调整10万 贷:利润分配一未分配利润 10万!以前暂估的这样可以嘛??但是更多的是借库存商品 贷应付账款 —暂估入库 然后结转成本 借主营业务成本 贷库存商品
老师,我们12月份暂估成本,汇算清缴前没获得发票,也就是说我12月暂估其他应付款90万,三月份汇算清缴时候我调增这90万,是不是3月账务需要处理为借,其他应付款90万,贷以前年度损益调整90万,借,以前年度损益调整90万,贷,利润分配,未分配利润90万。这个账务处理是不是在1月到5月汇算清缴任何一个月调整都可以对吧,不一定非要在3月汇算清缴调增这90万时候调整账务,对吗,老师,老师你看到以后明天上班以后再回复。
老师,如果12月暂估成本,次年汇算清缴前收到发票了,账务处理是不是,借,应付账款,暂估,贷,以前年度损益调整,借以前年度损益调整,贷,应付账款实际公司或者为银行存款
老师,2021年我暂估入库300万借原材料,贷应付账款/暂估,汇算清缴时暂估入库的300万材料调整了,2022年我要做一笔怎样的分录呢可以做借应付账款/暂估 贷年度损溢?到了2022年应付账款/暂估还挂有300万账上
你好老师,我们12月份暂估了20万材料费,发票只开具了18万。冲销之前暂估的费用,借:应付账款20万,贷以前年度损益调整20万。再做一笔正确的,借:以前年度损益调整18万,进项xx,贷应付账款xx
答案解析没看懂,能不能有视频解题教程
招待费税票扣除是按税收平衡点金额还是发生额的6%?还是收入的5‰?
老师当前个体户城市维护建设怎么计算?
3月底电子口岸月底查询到的报关单有3月份的,还有2月份的岀口日期,我开票统计以3月初的汇率开票了,这可以吗?还是怎么开? 以前开了我也不能红冲了吧? (电子口岸报关单有滞后性?)
材料成本差异率-20—15中-20是什么意思
个体工商户漏申报有首违不罚吗,老师
或有负债和预计负债都属于或有事项吗老师?
我们公司歌手,我们公司跟对方公司签合同,合同内容是什么节目名称,几月几日出席的地方,唱几首歌,含税多少钱这样子,这样子合同不用交印花税吗
老师,我们公司是咨询服务类公司,提供咨询服务顾客报销交通费,但顾客让我们公司开交通费的发票,才报销交通费,这样合理吗?
老师,我估计您在工作中肯定遇到过自己不太熟悉的问题,我想知道的是,遇到自己困惑的问题,按照怎样的顺序来搜索答案,能保证自己最终获得正确答案呢?比如说第一步上哪里找,第二步上哪里找,诸如此类的。也就是说,解决问题的方法论。可以请您提供一个完整的思路吗?谢谢您!
你好老师,前期已经把个人承担的社保也纳入公司费用了。现在要调增。报表需要调增,那账上怎么做?
个人承担的那一部分,企业给他承担了。
你好老师,前期已经把个人承担的社保也纳入公司费用了。现在要调增。报表需要调增,那账上怎么做?
好,可是个人负担的,它就属于工资,就属于成本费用呀。
所以说这个不需要调整。
老师,我们单位直接把个人承担的社保入费用了,这一块不需要调增处理吗?
借管理费用工资 贷应付职工薪酬工资。这里面包含着个人的负担的社保、公积金、个税和工资。 可以抵扣
从工资里扣除的为什么要调增?
我们不是那样入账的,工资单独入账,然后社保费用公积金费用企业承担和个人承担,全部入费用了。老师您的意思是说这部分个人的不需要调增是吧?
你好,申报工资个税的时候填写了吗?如果没有填写的需要调整,如果填写到工资薪金了,不需要。
没有给申报个税,申报个税就是按扣除个人承担的部分给填写的。那账上需要怎么做呢?
好借管理费用社保贷,应付职工薪酬社保借,应副职工薪酬社保贷。银行存款汇算清缴这一部分调增就可以了。
做账的时候就是借管理费用-保险费,贷银行存款。需要把个人承担的部分做调增?那账上怎么做呢?
账上不需要再做其他的了,你只需要纳税调增就行。
不需要做年度损益调整吗?
好,因为你这个实际有业务调表不调账就可以啦。