交社保是按上年的平均工资做基数,不管今年的
本月工资下月发放,那账务处理,是不是每个月都有一笔发放上个月工资,然后月底还有一笔计提本月工资,那社保怎么处理呢,做账的时候社保就根据支付的凭证,当月计提当月发放,这样做账吗
老师您好,请问每月发工资该如何做分录(工资、社保、公积金都是当月发放不做计提,个税要计提)
老师你好,我公司聘用工程师有给交社保,用于投标使用,但是有给他们发工资,所以有交社保,一定要每个月发工资吗,他们只是有时候咨询,不是每个月都有工资的,所以一定要每个月报个税吗?但是社保一定要交,因为投标要使用。我想请问一下,个税可否不要每个月都申报呢?
老师您好,请问社保工资是哪部分呢?有底薪,每个月根据销售业绩算提成,每个月都不一样,这个每个月社保工资都要去调整吗?
老师请问每个月工资都不一样,个税申报每个月也不一样,那社保系统的缴费工资申报与调整要改吗,工资都没超过社保规定的基数
对方转账受到监管,用支付宝转账给我过了24小时还没到账
老师,如果股东的老婆,快到退休年龄了,一直没买社保,但发着工资,能发全年一次性奖金吗
今天莫名其妙来了一笔汇入款项,显示备注是客户发起普通贷记业务报文,摘要是小额来帐账务处理,这是什么意思呢,这笔汇款有什么问题吗
你是否愿意参加基本组织的活动,接收党支部的培养、管理,并完成党支部安排的工作?
税务稽查局查帐,说我少报收入,让我把少报的收入和税款补齐,分别补了21年的,22年的和23年的,我以在24年12月份交完税款啦,我问他怎么走帐,她说你以前的帐怎么记,就怎么走帐,我以做到12月了,问怎么样调帐?
税务局备案的软件即征即退分摊方式是按实际成本分摊,我这个月开的产品和软件都没有进项成本,那不可区分的进项该怎么分摊?
软件即征即退进项分摊方式是按实际成本分摊,这个月销售的产品和软件都没有进项成本,那不可区分的进项怎么分摊?
11月本年利润和净利润差额是未分配利润,截止11月是盈利,是因为没有结转这个未分配利润吗,结转的话分录怎么写
本年利润和净利润差额是未分配利润,结转这个差额损益分录怎么做
我的个人账户,法院划扣被告的钱转不了我的卡上,是什么原因
是上年个人的平均工资来买吗?那如果换了单位,新单位怎么算上年每个员工的平均工资呢?
换单位按首月的工资或者转正后的工资
好的老师,那如果次月工资和首月工资不一样了,次月的社保工资还要更改吗? 第②个问题,传媒公司演出时买的责任险取得专票可以用于认证抵扣吗?
以后申报社保不再更正了,次年再修改。这个可以抵扣的
好的谢谢老师
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嗯嗯,老师还有一个问题请教,就是一般纳税人,开的都是6%的服务费,专票可以用符合要求的专票抵扣,那么开的普票这种税率也能按照专票抵扣吗?还是需要按照简易计征,不能抵扣呢,普票的税率也是和专票一样的6%
对外开的6%以上的普票都可以抵扣进项税
不一定是专票,也不用按照简易计征,如果是开的6%以下税率即便是专票也不能抵扣,需要按照简易计征这样吗?
是的,就是那个意思的哈
要的,谢谢老师
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