咨询
Q

劳务报酬,什么情况适用累计预扣法,什么情况不适用累计预扣法

2024-06-14 14:00
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2024-06-14 14:02

您好,这种的话劳务报酬,如果是每个月都有的,1用累计,如果是断断续续的这种,用不累计的

还没有符合您的答案?立即在线咨询老师 免费咨询老师
咨询
相关问题讨论
您好,这种的话劳务报酬,如果是每个月都有的,1用累计,如果是断断续续的这种,用不累计的
2024-06-14
您好,1、累计预扣:累计预扣是指在计算个人所得税时,将一年内的劳务报酬收入累积到一起计算税款。也就是说,当累计预扣方式适用时,个人所得税会根据一年内的总收入额来计算。 2、不累计预扣:不累计预扣是指将每次获得的劳务报酬作为当期的应纳税所得额进行个人所得税的计算。也就是说,当不累计预扣方式适用时,个人所得税会根据每次获得的劳务报酬金额来计算。
2024-03-28
劳务报酬适用累计预扣法,意味着每月预扣税款,年度内税款可抵扣。不适用时,则可能需在收到款项时全额扣税。主要区别在于税收计算和缴纳方式。
2024-09-09
同学,你好 适用累计预扣法,是长期在公司连续几个月申报时适用。不适用累计预扣法适用于偶然在公司申报一次那种
2025-01-10
您好同学,劳务报酬是按照累计预扣法预扣预缴的
2024-03-19
相关问题
相关资讯

领取会员

亲爱的学员你好,微信扫码加老师领取会员账号,免费学习课程及提问!

微信扫码加老师开通会员

在线提问累计解决68456个问题

齐红老师 | 官方答疑老师

职称:注册会计师,税务师

亲爱的学员你好,我是来自快账的齐红老师,很高兴为你服务,请问有什么可以帮助你的吗?

您的问题已提交成功,老师正在解答~

微信扫描下方的小程序码,可方便地进行更多提问!

会计问小程序

该手机号码已注册,可微信扫描下方的小程序进行提问
会计问小程序
会计问小程序
×