借主营业务成本8000÷1.05 应交税费简易计税8000÷1.05×5% 借应付职工薪酬工资8000 不对的,你可以去修改,不影响你的工作工资还是按8000 477分不出一个人是多少的申报不了
老师好,第三方公司9月份代我们发一名工人工资时发了8000元,我9月份记账时是记的: 借:应收账款8000 贷:主营业务收入7767 贷:应缴税费233 成本:借:主营业务成本8000 贷:应付职工薪酬8000 借:应付职工薪酬8000 贷:应收账款8000 然而10月份时我申报个税时替该名工人代扣代缴了90元个税,我又通知了第三方把这90元扣回,在10月份发工资时发给了该工人7210元,我这样记账对吗? 收入:借:应收账款8000 贷:主营业务收入7767 贷:应缴税费233 成本:借:主营业务成本8000 贷:应付职工薪酬8000 借:应付职工薪酬8000 贷:应交税费-个税90 贷:应收账款7210 缴纳9月属期个税:借:应缴税费-个税90 贷:银行存款90 个税扣除数收回:借银行存款90,贷应收账款90。 然后在11月份申报个税时再代扣代缴90元,依次循环反复吗?这样我怎么感觉是给该工人多发了90元?
甲方给我们付款14.2万,我收到这笔钱的时候是借银行存款贷主营业务收入(管护费)我付这笔钱的时候是付临时工工资,我应该计提借主营业务成本(我为什么要过这个科目,难道是主营业务收入对应的救世主业务成本吗?)贷应负职工薪酬,发放工资借应负职工薪酬贷:银行存款。老师麻烦问一下这个对吗?
老师你好,差额征收的账务处理 借:银行存款 21000 贷:主营业务收入 20000 贷:应交税费—简易计税(计提) 1000 借:主营业务成本-安保服务成本 18240贷:应付职工薪酬-工资 18240 借:应交税费—简易计税(扣除) 868.57贷:主营业务成本 868.57 还是这个868.57到底应该冲收入还是成本 差额增值税填报是按价税合计21000/1.05=20000,这个与发票不含税20868.57金额不一致,我们支付的工资也是18240,那这个868.57打底冲收入还是成本
郭老师,接上个问题,我们是人力资源公司,借应收账款10000,贷主营收入9523,贷简易计税477,财务给我的工资表不管简易计税,直接一张表里面8000工资是实发的,我借主营业务成本工资8000贷应付职工薪酬8000,老师你不是说简易计税要计入应付职工薪酬吗,要做借简易计税477,贷应付职工薪酬477这一笔吗,那我报个税报哪个金额
老师,请问一般纳税人是实行简易计税的劳务派遣公司,差额征税,那他开出专票和开出5%税率的普票两种票的入账方式是一样的吗?还是有区别?我普票和专票都是入账: 1)借:银行存款 贷:主营业务收入 贷:应交税费-简易计税 2)借:主营业务成本 贷:应付职工薪酬 3)借:应交税费-简易计税 贷:主营业务成本
老师,我们24年票还没有取完的票要填写在哪里?汇算清缴时,
郭老师,公司公户转账给财务私户,财务发了工资,我记什么科目,对财务会不会有什么影响呢
你好,麻烦问问,对面公司要公户转私户还要老板身份证这是什么意思
老师,固定资产去年2024年6月处置了一部分固定资产,汇算清缴的时候处置的这部分固定资产资产,它的原值还要写上去
公司有固定资产吊车,老板打算卖出去,请问我们这需要开发票吗?
老师24年高新复审通过,那我24年这一年就一定要有研发费用么
老师,如果有库存破损等造成的损耗,账面怎么处理待处理财务损益呢?
女职工到了退休年龄,社保缴费年限不够,公司不再帮购买社保,公司继续返聘,可以领失业险吗?
老师您好,接手上一任会计不允许新建账户,意味着在会计交接后,接替人员必须继续使用上一任会计移交的账簿,不得自行另立新账,以保持会计记录的连续性。这里面的不得另立新账,是我必须还要用他的电脑那个会计软件吗?
@董孝彬老师 未交增值税是对的就是和增值税申报表里应纳税合计不一致,增值税申报表里不包含留抵税额
那到时候我申报的工资和账上的工资金额对不上,怎么调整,税审也过不了
汇算清缴的数477纳税调增税收金额里面不要填写。
我们金额很大呀,每月都有快10万左右的简易计税,我能不计提到应付职工薪酬吗,这样应付职工薪酬就不会和申报的不一致了
可以的,可以不计提的。应付职工薪酬,你们单位承担的借营业外支出贷,应交税费个税 借应交税费个税贷,银行存款。
郭老师我感觉我们说的不是一个问题,不是个税,是我们的简易计税部分,您不是说要转到应付职工薪酬吗,转到这个科目不是要到扣缴端申报吗,那这个科目有实际付给员工的数据,也有简易计税数据,简易计税数据是从0税率的发票里分离出来的,没办法分配到个人,就不能以工资形式申报,是这样,不是要交的个税金额问题
怎么分配不到个人工资表里面就有个人,你截图你的工资表我看一下
郭老师是简易计税,我们开票10000,税是0,总金额10000,申报增值税要收入和税分开,申报收入9523,税是477,我这个简易计税是不用交税的,我们开的是代发工资这个品名,现在您说把这个简易计税做到应付职工薪酬,我不懂报了,不好分配,这个是开给客户的
管他简易计税还是一般计税,都是应付职工薪酬工资。是不是我知道你需要分开,但是你应发工资如果是1万的话,你主营业务成本是9523。你申报个税还是按照1万,你不用纠结减一计税。你管他减一计税。
关键是申报工资要按员工人头,我开票就只有总金额,现在把简易计税报个税分不清楚,能不能不把这个简易计税数据转入应付职工薪酬,就留在简易计税科目里,就只按工资表上的报工资
你好,你写下你的账务处理了,你和增值税申报表里面的数据一致吗?能对起来吗?
比申报表上的数据多这部分0税率分离出来的,,那我到底要不要吧这部分简易计税报上去,报了不知道怎么分配,不报和申报数据不一致
工资表没有吗?那你这个数据怎么来的?你的成本怎么算的?
工资表上的人每月3.4百人,都算好的,但这个是从税那边过来的,现在要一个个找出来加,真的分不开
那就别找了。单位你们承担就是,然后实际发放的工资还是8000不变。
老师是说我们工资调增吗,那一年要几十万
调个税,不是工资,个税你不是分不出一个人是多少。
老师做什么分录调,实发工资表8000,简易计税477,
借主营业务成本工资8000÷1.05 应交税费简易计税,8000÷1.05×5%, 贷原材料应付职工薪酬工资8000。