您好 可以直接 借:管理费用-社保费 贷;应付职工薪酬-单位社保费 不需要分那么多险种的
老师,请问计提社保,医保时,分录需要分开吗?如,借:管理费用-养老保险,管理费用-失业保险,管理费用-工伤保险,管理费用-医保(单位承担部分),贷:应付职工薪酬-养老,应付职工薪酬-失业,应付职工薪酬-工伤,应付职工薪酬-医保(单位承担部分)
老师 我就只体现补缴社保的分录 计提 借:管理费用-社保 贷:应付职工薪酬-社保个人 借:应付职工薪酬-社保个人 贷:其他应付款-养老 其他应付款-医疗 其他应付款-失业 缴纳社保 借:管理费用-社保单位 其他应付款-养老 其他应付款-医疗 其他应付款-失业 贷:银行存款 老师 您看我的分录有错误吗
老师,公司全额承担社保的会计分录,这样做对吗? 计提社保 借:管理费用——社保(公司部分) 贷:应付职工薪酬——社保-养老 社保-工伤 社保-失业 缴纳社保 借:应付职工薪酬——社保-养老 (公司部分) 社保-工伤 社保-失业 营业外支出(个人部分) 贷:银行存款
老师,公司个人部分的社保公司承担,做账可以做成:借 管理费用 10 贷 应付职工薪酬-工资 8 应付职工薪酬-养老、医疗2这样做吗
老师,1.计提社保 借:管理费用-社保-养老/医疗/失业/工伤(公司承担部分) 贷:应付职工薪酬-社保-养老/医疗/失业/工伤(公司承担部分) 2.缴纳社保 借:应付职工薪酬-社保-养老/医疗/失业/工伤(公司承担部分) 其他应收款:个人负担 贷:银行存款 分录对吗?社保费用分的这么细吗,
第四季度没有营业期间也没有发生费用期初现金余额和期末现金余额怎么填
两个个体户年度汇算已经补交了税金,c表汇算的时候又产生了税金,是什么问题
老师您好,我公司之前开的纸质版发票,现在要冲红,请问流程是什么?
向银行借入期限12个月的借款600000元,年利率6%,按季(季末)支付利息,到期还本(要求做出借款、预提及支付第一季度借款利息的会计分录)
固定资产发票有10%要一年之后开,那90%的可以先入账计提折旧吗?
老师,总账科目里应收票据的借方有余额1620065元,是表示这个数据还没变现,是这个意思吗?
老师你好,我们是4s店,赠送客户10次保养怎么做账务处理,内账
老师您好!请问税务局要求做的税收预测一定要准确吗?小白还没做过,也没师傅带教。
现在查出来去年的账里,有两张餐费发票税号错误了一位,现在让对方重新开出来,怎么做账
我们总公司签订一份技术合同,这个业务交给分公司做。以总公司的名义去签订的,合作方的款项转入总公司,后期的款项要入分公司账,需要走什么流程。