你好稍等马上计算
我国居民个人李某本年每月取得税前工资、薪金收入10000元,另外本年5月取得税前劳务报酬收入40000元。李某本年专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其 他扣除共计40000元。李某本年无其他收入,则李某本年应缴纳的个人所得税为 ( )元。
中国居民个人张某为独生子女,就职于中国的甲公司。本年每月税前工资、薪金收入为30000元,每月减除费用为5000元。张某个人每月负担的基本养老保险为2400元、基本医疗保险为600元、失业保险为150元、住房公积金为2400元,“三险一金”合计为5550元。假设赡养老人每月专项附加扣除金额为2000元,张某没有其他专项附加扣除和依法确定的其他扣除。居民个人工资、薪金所得预扣预缴个人所得税的预扣率表如表[工作要求]计算张某本年每月工资、薪金所得应由甲公司预扣顶缴的个大所得。
个税-综合计算题 居民个人李某就职于中国的甲公司,2020年每月税前工资、薪金收入为30000元,李某个人每月负担三险一金合计5550元。另外,李某有两个上小学的孩子,每月专项附加扣除金额共2000元,无其他专项附加扣除和依法确定的其他扣除。 12月份还取得如下收入: (1)一次性稿费收入12000元; (2)一次性特许权使用费收入3000元; 另已知李某2020年1月份—11月份仅有工资、薪金收入,已预缴个人所得税共计21470元。计算(10分): (1)李某12月份工资、薪金收入应预缴多少个人所得税? (2)李某12月份取得的稿酬所得应预缴多少个人所得税? (3)李某12月份取得的特许权使用费所得应预缴多少个人所得税? (4)李某次年汇算清缴时应补缴(或申请退回)多少个人所得税? (综合所得金年应纳税所得额超过36000元至144000元的部分,税率为10%,速算扣除数为2520元;超过144 000元至300000元的部分,税率为20%,速算扣除数为16920元)
中国居民个人张某为独生子女,就职于中国的甲公司。本年每月税前工资、薪金收入为30 000元,每月减除费用为5000元。张某个人每月负担的基本养老保险为2400元、基本医疗保险为600元、失业保险为150元、住房公积金为2400元,“三险一金”合计为5550元。假设赡养老人每月专项附加扣除金额为2000元,张某没有其他专项附加扣除和依法确定的其他扣除。居民个人工资、薪金所得预扣预缴个人所得税的预扣税率表如下所示。 要求:计算张某每个月工资、薪金所得应由甲公司预扣预缴的个人所得税。
我国居民个人李某就职于我国明珠公司,李某有一孩子正在小学上学。本年每月税前工资、薪金收入为2 0000元,每月减除费用5000元。李某个人每月负担基本养老保险1 800元、基本医疗保险500元、失业保险125元、住房公积金1 500元,三险一金合计3 925元。李某子女教育每月专项附加扣除金额为500元(经李某与妻子商量后确定)。李某没有其他专项附加扣除和依法确定的其他扣除。明珠公司为李某预扣预缴了个人所得税。居民个人工资、薪金所得预扣预缴个人所得税的预扣率表如下表5-1所示 (1)计算明珠公司本年1月应为李某预扣预缴的个人所得税;(7分) (2)对明珠公司与李某个人所得税相关业务进行账务处理。(8分)
老师,可以帮推荐税务师刷题的资料吗
公司购买的厂房,如果房产税和土地使用税没有交的话,可以办房产证吗?
员工福利和业务招待费收到的专票能抵扣进项吗?
老师,我们企业在发工资时扣了个人的食堂开支每人300元,原来已计提福利费的,买菜时做了福利支出,现在又扣回来要怎么做分录?
剖腹产,173天,单位社保平均基数是6250,那生育津贴应该是6250÷30×173=36041.666667, 平常的税前工资是5000,比如社保公积金扣1000,到手 4000,5000/30*173=28833.333333,单位已经发1个月工资了,这个生育津贴和工资是哪个高给员工哪个,那后面单位是每个月按时给员工发工资交社保吗?这个月收到生育津贴,单位把差额补给员工吗?这个差额,生育津贴和工资比,是和税前工资比,还是税后工资比呢?(小菲老师不要回答)
老师,为什么没有出口经营权的生产企业也能办理出口退税?
老师你好,建筑材料增值税差额12%什么意思
老师,请问如果是代账公司,帮客户开通社保要不要收费的,收费多少?
老师,我这公司发票开不超的话,税费还计提出来么?
个体户年销售额超过200万,所得税税率是多少
36000做年终奖 3%的税率 其他的做工资和劳务报酬40000 最后也是3%的税款