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请问老师,代扣代缴个人社保和公积金,需要计提吗?应该怎么计提?需不需要计提? 代扣代缴不是应该是按照图1记账吗?我框起来的框1是计提时分录,框2是实力发放时的分录。 可图2.3是我在工作中遇到会计做的分录,她的分录我没看懂

请问老师,代扣代缴个人社保和公积金,需要计提吗?应该怎么计提?需不需要计提?

代扣代缴不是应该是按照图1记账吗?我框起来的框1是计提时分录,框2是实力发放时的分录。

可图2.3是我在工作中遇到会计做的分录,她的分录我没看懂
请问老师,代扣代缴个人社保和公积金,需要计提吗?应该怎么计提?需不需要计提?

代扣代缴不是应该是按照图1记账吗?我框起来的框1是计提时分录,框2是实力发放时的分录。

可图2.3是我在工作中遇到会计做的分录,她的分录我没看懂
2023-10-10 14:39
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2023-10-10 14:40

在工资里面计提。你计提的是应发工资,发放的时候再扣除这一部分钱。

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齐红老师 解答 2023-10-10 14:41

这上面看不出借贷来,应该是正确的。

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快账用户8073 追问 2023-10-10 14:41

不好意思,图1没传上去

不好意思,图1没传上去
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快账用户8073 追问 2023-10-10 14:42

是这个,到底应该怎么计提

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齐红老师 解答 2023-10-10 14:43

第二个是企业负担的。

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齐红老师 解答 2023-10-10 14:43

一过第二次发过来的,这些是企业承担的社保。

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快账用户8073 追问 2023-10-10 14:45

可是图1,我做题时并没有计提代扣代缴的

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快账用户8073 追问 2023-10-10 14:45

在报税前,要不要计提代扣代缴的分录

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齐红老师 解答 2023-10-10 14:46

借管理费用工资 贷应付职工薪酬工资,这里面包含着个人负担的社保,不就是计提了吗?

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快账用户8073 追问 2023-10-10 14:46

也就是图2.3有没有必要做分录

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齐红老师 解答 2023-10-10 14:47

我没有说,办的是代扣代缴的个人负担的社保公积金,然后你发过第2个图片来。

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齐红老师 解答 2023-10-10 14:47

代扣代缴的社保公积金没有关系,这个是企业负担的,企业负担的就是企业负担,他不属于代扣代缴

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快账用户8073 追问 2023-10-10 14:51

可能我没有讲清楚,您说“借:管理费用-工资,贷:应付职工薪酬-工资”,这几年已经计提了个人承担的部分,那如果按照这个记,还用再做账簿上的“借:应付职工薪酬-工资,贷:其他应付款-代扣社保”分录吗

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快账用户8073 追问 2023-10-10 14:52

打错了,是‘里面’,不是‘几年’

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齐红老师 解答 2023-10-10 14:52

要的这个是发工资,从工资里扣除社保。

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快账用户8073 追问 2023-10-10 14:54

可她是计提啊,不是发工资时做的

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齐红老师 解答 2023-10-10 14:55

你好,你看下他计提的工资是不是借管理费用代应付职工薪酬,那他计提的工资和他支付出去的工资是不是一样的?如果不一样的话,差额是不是正好是你上面发过来的这个?

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快账用户8073 追问 2023-10-10 14:58

她为什么走其他应付款,而不是其他应收款,代缴的不是应该收回来吗

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齐红老师 解答 2023-10-10 15:00

好,可以的,这两个科目都可以啊,一个是先发工资后给人家缴纳的用其他应付款,如果是先缴纳后发工资的其他应收款。

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快账用户8073 追问 2023-10-10 15:04

我报税前这么记,只记这2分录,不按照她那样记,行不行

我报税前这么记,只记这2分录,不按照她那样记,行不行
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齐红老师 解答 2023-10-10 15:06

不可以啊,这个是企业负担的,你还没看懂吗?

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齐红老师 解答 2023-10-10 15:06

计提借管理费用-工资/社保/公积金(单位负担的) 贷应付职工薪酬-工资/社保/公积金(单位负担的) 发工资 借应付职工薪酬-工资 贷其他应付款/其他应收款(个人负担的) 应交税费-个税 银行存款 缴纳社保 借应付职工薪酬-社保/公积金(单位负担的) 其他应收款/其他应付款(个人负担的) 贷银行存款

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快账用户8073 追问 2023-10-10 15:07

加这个,一共3个分录呢

加这个,一共3个分录呢
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齐红老师 解答 2023-10-10 15:09

你好,是正确的。这个是正确的。

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快账用户8073 追问 2023-10-10 15:18

实际发放工资和社保扣款时分录,是这样做吗

实际发放工资和社保扣款时分录,是这样做吗
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齐红老师 解答 2023-10-10 15:20

对的,是的,是这么做的。

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在工资里面计提。你计提的是应发工资,发放的时候再扣除这一部分钱。
2023-10-10
可以的,直接做科目调整的,借:其他应付款-代扣代缴社保 972.52 贷:其他应收款-员工社保 972.52
2021-07-28
你好  那你就调整过来 :借   其他应收款-个人社保 -个人公积金  应交税费-应交个人所得税  贷  以前年度损益调整  借以前年度损益调整贷应交税费-应交企业所得税  结转以前年度损益调整科目余额到利润分配去    
2021-05-12
您好 请问是单位跟个人部分都是个人全额承担么
2020-08-10
需要 借管理费用工资贷,应付职工薪酬工资,这个就是集体的应发工资 从五月份的工资里面扣除。
2022-06-14
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