职工薪酬明细表是所有的都需要填写,不管是研发的还是不研发的,只要是工资都需要填写进去的,所有的都包含在里面的,工资、公积金、社保都包含。
老师你好!我们公司现在准备申请高新企业,前期准备就是把研发人员的工资、社保、公积金归集 计提工资 借:研发支出-费用化-工资 管理费用-工资 贷:应付职工薪酬-工资 计提社保、公积金 借:研发支出-费用化-社保 研发支出-费用化-公积金 管理费用-社保 管理费用-公积金 贷:应付职工薪酬-社保/公积金 这样计提对吗?
老师我们公司刚刚在申请高新企业,现在要先把研发人员工资,社保、公积金归集麻烦看一下我下面的会计分录对不对,有没有完整 1.计提工资: 借:研发支出-费用化支出-工资 管理费用-职工薪酬(管理人员) 贷:应付职工薪酬-职工工资 2.计提社保、公积金(研发人员) 借:研发支出-费用化支出-社保 研发支出-费用化支出-公积金 贷:应付职工薪酬-社保 应付职工薪酬-公积金 3.月末结转费用化 借:管理费用-研究费用 贷:研发支出-费用化支出-工资 研发支出-费用化支出-社保 研发支出-费用化支出-公积金
汇算清缴中,有的工资和公积金转入研发费用了,填写职工薪酬那边,是按没转研发费用的金额填还是只要是工资和公积金的就填在工资薪金支出和公积金那栏
汇算清缴的工资薪金,职工福利费, 社保费,公积金的账载金额和实际发生额 分别看哪里填写?
老师,汇算清缴申报表A105050职工薪酬纳税调整表里的工资薪金支出数据有包含研发费用里工资薪金和五险一金的数据,那在A107012研发费用加计扣除优惠明细表里填列研发活动费用明细的时候还在再一次填写研发人工的工资薪金及五险一金的数据么
您好老师,我想问下,我们是建筑公司,有时候有些项目的合同没下来,项目备注没确定下来,但是供应商要给我们开材料发票,我们这个项目不确定的发票,怎么入账 ,开过来。等这个项目的票开出去,我才确定成本呢,把这个材料发票转到这个项目的成本里,我怎么做呢,[捂脸][捂脸]我们现在是有一个配套的商贸公司,然后把供应商的发票开到这个商贸公司,等工程的项目确定下来,在从商贸公司开到工程公司,这四流也不一致,我以后想直接让开到工程来
社保每个月几号申报有效
老师,我们是旅游公司,所有开销都是走对公,但是很多零碎开销没有发票,只有外来单据和淘宝记录,然后公司架构也挺乱的,几家公司资金互转,从专业角度来说,是否要求做2套账,还是一套就行了,针对对公支付无票这种情况,有没有什么建议或者优化
请问老师,老板拿来一些餐饮发票、服装发票在公司报销,怎么做账?餐饮发票可以做到差旅费吗?服装发票做到业务招待?
请问老师,开的服装发票可以入业务招待费吗?
从哪几个科目相加能看出企业全年实际缴纳的税额
您好老师,我想问下,我们是建筑公司,有时候有些项目的合同没下来,项目备注没确定下来,但是供应商要给我们开材料发票,我们这个项目不确定的发票,怎么入账 ,开过来。等这个项目的票开出去,我才确定成本呢,把这个材料发票转到这个项目的成本里,我怎么做呢,[捂脸][捂脸]我们现在是有一个配套的商贸公司,然后把供应商的发票开到这个商贸公司,等工程的项目确定下来,在从商贸公司开到工程公司,这四流也不一致,我以后想直接让开到工程来
您好老师,我想问下,我们是建筑公司,有时候有些项目的合同没下来,项目备注没确定下来,但是供应商要给我们开材料发票,我们这个项目不确定的发票,怎么入账 ,开过来。等这个项目的票开出去,我才确定成本呢,把这个材料发票转到这个项目的成本里,我怎么做呢,[捂脸][捂脸]我们现在是有一个配套的商贸公司,然后把供应商的发票开到这个商贸公司,等工程的项目确定下来,在从商贸公司开到工程公司,这四流也不一致,我以后想直接让开到工程来
您好老师,我想问下,我们有时候有些项目的合同没下来,项目备注没确定下来,但是供应商要给我们开材料发票,我们这个项目不确定的发票,怎么入账 ,开过来。等这个项目的票开出去,我才确定成本呢,把这个材料发票转到这个项目的成本里,我怎么做呢,[捂脸][捂脸]我们现在是有一个配套的商贸公司,然后把供应商的发票开到这个商贸公司,等工程的项目确定下来,在从商贸公司开到工程公司,这四流也不一致,我以后想直接让开到工程来
给员工买的衣服可以作为福利费吗?
各类基本社会保障性缴款,填社保对嘛?我看有工资薪金还有住房公积金栏,没有写明显写社保栏
对的,是的,这个是企业负担的社保。
那你们单位给人家交社保吗?
单位给员工交的
那就是你们没在工资表里面体现,但是实际有交纳,你可以看一下你们单位负担的那部分金额。
嗯嗯,销售收入总额包括哪几个
你好销售商品半成品
是主营业务收入+其他业务收入吧,然后收入总额才是要加营业外收入
营业外收入,这个不属于收入总额的,不要算