您好,这个是可以的哈,可以
老师,食堂维修费用收到专票会计分录 是不是 借:应付职工薪酬-福利费 应交税金-进项税 贷:银行存款 同时:借:应付职工薪酬-福利费 贷:应交税金-进项税转出 是这样做吗
公司购买了雇主责任险和团体意外险两种商业保险,会计分录如下: 1.团体意外险 借:管理费用-职工福利费 贷:应付职工薪酬-职工福利费 借:应付职工薪酬-职工福利费 贷:银行存款 2.雇主责任险 借:管理费用-保险费 贷:银行存款 问题: 1.以上会计分录是否正确 2.以上两种保险的进项税额能否抵扣,团险作为福利费应该是不能抵扣的 3.以上两种保险能否税前扣除
公司支付员工宿舍电费,还有一部分是水利基金,电费属于福利费,进项税不能抵扣,那水利基金要不要计提还是直接如应付职工薪酬,正常做是 借:税金及附加 贷:应交税费 借:管理费用 贷:应付职工薪酬 借:应交税费 借:应付职工薪酬 贷银行存款
老师好,请问一下一家建筑企业给企业员工发放福利,购买的保温杯,开具的增值税专用发票,款已付,分录是否如下: 第一种,不做计提直接发放 借:管理费用-福利费 贷:银行存款 第二种,做计提,再发放 借:管理费用-福利费 贷:应付职工薪酬-福利费 借:应付职工薪酬-福利费 贷:银行存款 两者都可还是说只能是一种
老师,职工食堂的煤气费专票,不能抵扣进项税 我可以直接做分录吗 借:管理费用-职工福利费422.06(含税金额) 贷:银行存款422.06
个人安装门窗服务向税务局申请代开发票,怎样开才能避开20点的劳务税率
1、已知某企业目标资金结构中长期债务的比重为20%,债务资金的增加额在0-10000元范围内,其利率维持5%不变。该企业与此相关的筹资总额分界点为( )元。这题没读明白?
老师好,小规模纳税人处理一般纳税人时2010年购入的挖掘机按多少税率交增值税
老师,填报汇算清缴工资那张表时,计提的金额是50万,如果现在已经把计提的金额都发完了,实际发生额也是50万吧,那税收金额也是50万是吗
内账的应收应付跟外账的应收应付,怎么核对,主要看借方还是贷方?看那个方向是还没开票?感觉不好核对,因为一个是全额入账,一个是只入不含税金额,那我怎么核对?是对余额还是发生额!对那个方向!有点蒙圈啊!请教请教
老师,给兼职财务申报个税是按劳务报酬适用累计预扣法还是不适用累计预扣法啊?
老师,公司24年12月份税局让补税,所属期是24年2月份的,12月份已经补税了,但是滞纳金于25年3月份才产生,滞纳金发票所属期是24年2月份至24年12月份,24年12月份没有做这笔滞纳金,并且已经季报,现在汇算时这笔滞纳金应该调增吗?汇算时该如何处理?
老师,我们公司进项是专票,开给我们下游是普票可以吧?
老师,我们是用工单位,每月支付给劳务派遣公司劳务费,他们再发放劳务派遣人员工资。现有一问题,劳务派遣公司无工会,我单位要求让其加入我公司工会。那么拨缴上级工会经费这块是由我单位连同正常员工工资一起计提2%计算,但是汇算清缴工资薪金不含劳务费,导致工会经费税收金额要小很多,这种情况该怎么办呢?
老师,内账多收4个点的税钱,计入那个会计科目?
但是这张发票误抵扣了怎么办
含税计入又抵扣了?
是的,忘记了
那你就借 管理费用 贷 应交税费 应交增值税 进项税额转出