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算工资缺勤的时候,假如说这个人的工资6000,本月有30天,公司实行单休,实际全勤上班26天,但是员工缺勤3天,这三天工资应扣多少呢

2022-11-04 09:49
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2022-11-04 09:51

这个是6000/26*3 扣的工资这样计算

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快账用户3984 追问 2022-11-04 11:12

如果是10月份,因为有国家7天的假期,实际的工作天数只有20天,那扣的工资是怎么算呢?

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齐红老师 解答 2022-11-04 11:19

同学你好 应出勤天数是多少

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快账用户3984 追问 2022-11-04 11:22

你要是去掉7天假期的话,实际出勤那只有20天

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齐红老师 解答 2022-11-04 11:26

同学你好 应出勤天数也是吗

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快账用户3984 追问 2022-11-04 11:28

对呀,我说的就是实际到公司上班的天数,这1月20天就算全勤了

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齐红老师 解答 2022-11-04 11:32

同学你好 那这个就是发全勤工资

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这个是6000/26*3 扣的工资这样计算
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