你好。销售提成可以按照公司的激励政策制定,是可以按照毛利率计算的。 毛利率下降多少,销售提成比例下降多少,这个公司可以自由规定的。
老师:我们公司的方案一、 薪酬浮动方式,薪酬组成的应得税前收入:基本工资+销售提成,如没完成基本目标毛利(25000元/月),每下降1%相应全体店员应得税前收入下降1%,下降底线为10%。比如说我们这个月的销售毛利是23059.24没有达到目标任务25000,这个月工资税前是5176,我要怎么计算,这个月扣多少钱?是不是23059.25/25000=0.922,0.9远远超了,是不是就扣10%封顶,然后在用5176*0.1=517.6,然后在用5176-517.6=4658.4就是扣除应付的工资
老师,问一下,计算当月销售提成占实际收入的比例,是按照提成工资除以收入吗?我们现在在核算固定费用,销售员的基本工资和绩效都已经核算在固定费用里面了,现在老板想知道每个月提成费用占收入的比例是多少,给一个建议,怎么计算合理呢?我现在是把每个月每个销售员的销量统计出来了,提成工资也算出来的,当月收入也有,指导一下
老师,我们公司快消食品行业,毛利率26%,房租水电物业一个月大概2万,还没开始卖货,不知道该怎么给员工设置提成方案,按销售额比例阶梯式提,不知道怎么设置比例合理
21、A公司在编制下一本年度第一季度的利润表时使用了以下信息:收入4,678,500元,期初库存12,600元,期末库存18,900元,销售和管理费用1,250,760元,产品制造成本2,445,790元。A公司的所得税税率为40%,目标毛利率为50%。那么,以下说法正确的是()A.如果公司的毛利率低于50%,经理应该通过降低税率的方法来改善下一季度的情况B.如果公司的毛利率低于50%,经理应该执行年度预算来实现目标利润C.如果公司的毛利率低于50%,经理应该降低下一季度的生产成本.D.如果公司的毛利率低于50%,经理应该提高下一季度的销售价格此题为什么是选用降低成本,来提高毛利率
销售提成可以按照毛利率计算吗,知道毛利率下降了,销售提成比例下降多少,怎么计算
其实前期银行已经有入账,这个也是前期其他应付款挂着4万,二张白条一张写借款法人XⅩ现金2万元,一张是备用金2万也是法人的,现在账上挂了2年,要怎样处理比较合适。
老师,医保参保地查询怎么能查到?
东老师,您说的收据是收款方开给付款方是吗?如果对方不给开也没关系对吗
老师,只收了销售合同规定的定金,不想卖货给对方了,支付的违约金直接走公账就可以吗?也不用开发票对吗
赠送的快账软件结账从哪里找?
老师早上好,我和前任会记交接账,从账本上算下来收入减去费用是有利润的,可是从发票明细上算销项减去进项是亏钱的,为什是这样,请求帮助
在电子税务局变更完了财务负责人,再到账户中心点现有人员怎么看不到新变更的信息,老的财务负责人也看不到了,不知道为什么
请教老师:一家小规模酒店的账,酒店赠送住宿客人洗浴劵并且客人已经使用,这个账该怎样处理呢
老师早上好,我和前任会记交接账从账本上算下来收入减去费用公司有利润,从发票明细账上算销项减去进项是亏钱的,为什是这种情况
在电子税务局里变更了财务负责人还要去工商税务柜面做变更吗
毛利率下降了10%,销售提成原来是3%,现在计算销售提成=3%-(3%*10%)??
这个要看公司对销售提成的规定。
没有规定的
那我能不能那样计算?
销售提成这个涉及到销售员工资奖金的,建议和公司领导沟通后确认。如果你们公司同意这么计算,那当然是没问题的。
也就是这种算法是可以的,对吧
可以按照你这个算法的。
好的,感谢
不客气哒,祝您工作愉快!