您好,那就这样了,工资正常按照计提 但是和社保分开,社保不计提了直接做缴纳
工资和社保每个月都需要计提吗?计提和实缴分录怎么写啊?工资是六月份交发五月份的?那社保是当月交当月的吗?
请问一下我们公积金是当月扣当月的,但是社保和工资是当月扣上月的,这种情况公积金还要计提吗?还有公积金和社保工资月份对应不上,怎么办
老师,我上个月计提了工资,但是这个月少发了一个人的工资,这个人的社保已经缴纳了,我们这里当月社保当月缴的,\'这种情况怎么做账务处理
老师您好公司工资是当月计提下月发放,但是社保是当月计提当月缴纳,但是发工资时扣除社保个人承担部分没办法当月扣当月怎么办?
你好 河北的公司 工资是本月发上月的 但是社保是当月交当月的 这种情况 计提工资社保怎么计提 分录怎么写
请问,25年中级会计职称视频还没出来吗?
公司月中筹建期结束,下办个月开始生产,如何做筹建期结束的账务处理,员工工资需要分开做筹建期的工资和开始生产的工资吗
老师,个体户查账征收经营所得汇算清缴 员工工资的费用不用调增吧
发票有过期的说法吗开出寄出去两年了没进账
老师你好,第四题怎么做
冷链物流会计如何操作整个流程
有限责任公司(自然人独资),是交个人所得税,还是交企业所得税
请问老师,25年4月审计做完24年的年报审计,对损益做了调整(用了以前年度损益调整),这时我25年3月的账都已经做好了,怎么调整我24年12月的账?
老师 公司有盈余 却没有提取法定盈余公积 有什么风险吗?
请问老师,在实操中,上年(2024年)第四季度的发票是不是可以入在次年(2025年)的第一个季度?因为12月的发票我很难在12月份就能拿到
那个人部分呢 计提工资时怎么计提
个人部分坐在下月,因为你工资都是下月发的
分录怎么做
借 管理 带 应付职工薪酬 借 应付职工薪酬 带 其他应付款 银行存款
计提工资的时候 把个人部分做的里面吗
嗯对,个人承担那部分放进去
关于这种情况 计提工资 和支付社保完整分录
在刚才那个分录的基础上,再多一笔 借 应付职工薪酬——工资 其他应付款 贷 银行存款,这样一共三个分录
不太清楚
哪一步不清楚啦?我刚才说的三个分录
借 管理费用-工资 金额是没扣社保之前的金额吗 贷 其他应付款 应付工资 吗
对,管理费用工资是没有口社保之前的金额,其他应付款那个是个人社保
分录太乱的 不要分着写 写个整体的
1.计提工资 借:××费用(管理/销售等) 贷:应付职工薪酬——工资 2.计提社保(企业部分) 借:××费用(管理/销售等) 贷:应付职工薪酬——社保 3.次月发放工资时 借:应付职工薪酬——工资 贷:其他应收款——社保(个人部分) 应交税费——应交个人所得税 库存现金/银行存款或现金 4.上交杜保 借:应付职工薪酬——社保(企业部分) 其他应收款——社保(个人部分) 贷:银行存款或现金
我说的是我这种情况的整体分录 你这个适用我吗
我给你写完整的三部,看好了
借 管理费用 贷 应付职工薪酬 借 应付职工薪酬 带 其他应付款 银行存款 社保部分下月交 借 其他应付款 贷 银行存款
这样就是你的情况,工资次月,社保当月