企业招用残疾人员可以享受哪些税收优惠政策，小规模企业。

你好；比如残保金可以减免部分；残疾人的工资可以在计算企业所得税的时候加计扣除；残疾人的个税有的地方可以部分比例减免的；安排残疾人可以减免部分增值税的

2022-05-20

残疾人就业保障金缴费申报表页面，录入“上年在职职工工资总额”和“上年在职职工人数”数据。如果单位符合小微企业减免，则显示“您单位符合规定，享受小微企业减免，免征本期残疾人就业保障金”，应缴税费变为零。如果不符合小微企业减免，则提示“你单位不符合规定，不能享受小微企业减免”点击申报按钮后，跳转到信息确认页面，点击确认申报，弹出保存成功对话框，并跳转到残保金申报页面。注意事项：（1）残保金每年只能申报一次。（2）税款所属期默认为当前时间的上一年。进入当地电子税务局，进入我的待办，选择残保金申报表，根据单位的平均工资跟从业人数、安排残疾人人数填写申报表，然后保存申报。残保金年缴纳额=(上年用人单位在职职工人数×所在地省、自治区、直辖市人民政府规定的安排残疾人就业比例-上年用人单位实际安排的残疾人就业人数)×上年用人单位在职职工年平均工

2022-09-16

公司法人是残疾人，如果法人代表在单位有工资薪金所得，在计算企业所得税的时候，残疾人工资可以加计扣除100%。

可以减免相应的残保金，应缴费额＝（上年度单位在职职工总数×1.5%—上年度单位实际安排残疾人数）×上年度本单位职工年平均工资。

2023-04-09

您好，1、所得税优惠企业安置残疾人员的工资，可以在计算应纳税所得额时加计扣除；法律依据：《企业所得税法》第三十条企业的下列支出，可以在计算应纳税所得额时加计扣除：（一）开发新技术、新产品、新工艺发生的研究开发费用；（二）安置残疾人员及国家鼓励安置的其他就业人员所支付的工资。 2.残保金优惠有残疾人职工的单位：某年度残保金缴纳额=（该年度单位在职职工人数×1.5%－该年度单位实际安排残疾人就业人数）×该年度单位在职职工年平均工资 3.增值税优惠对安置残疾人(“残疾人”，是指持有《中华人民共和国残疾人证》上注明属于视力残疾、听力残疾、言语残疾、肢体残疾、智力残疾和精神残疾的人员和持有《中华人民共和国残疾军人证(1至8级)》的人员。)的单位，实行由税务机关按单位实际安置残疾人的人数，限额即征即退增值税或减征营业税的办法。即实际安置的每位残疾人每年可退还的增值税或减征的营业税的具体限额，由县级以上税务机关根据单位所在区县(含县级市、旗，下同)适用的经省(含自治区、直辖市、计划单列市，下同)级人民政府批准的最低工资标准的6倍确定，但最高不得超过每人每年3.5万元。

2024-04-11

https://www.zhihu.com/tardis/sogou/art/196768832 看看这里对你有帮助

2020-10-20