账载金额、实际金额、税收金额都是填写56万。
老师举例一下,我全年工资借管理费用—工资56万,贷应付职工薪酬~应付职工工资50万,其他应付款~个人社保6万的话汇算清缴里面薪资的账载金额,实际金额应该是填哪个数字?
老师,汇算清缴5050表格中,工资薪金支出是实际发放的金额吗?比如21年,我计提的工资总额借:管理费用10000贷:应付职工薪酬10000,实际发放时借:应付职工薪酬10000贷:应交税费_个人所得税1000,其他应付款_社会保险(个人部分)1000银行存款8000,这样的话,我的表格里面账载和实际发生额怎么填?
计提工资,借:管理费用12595.77.27 贷:应付职工薪酬—应付工资10075(包括个人社保和个税,个人应发) 应付社会保险(单位部分保险)2520.77 计提个税 借:应付职工薪酬—应付工资27.32 贷:应交税费—应交个税27.32 缴纳社保:借:应付职工薪酬—应付职工工资1037.73 应付职工薪酬—应付社会保险(单位部分)2520.77 贷:银行存款3558.5 发放工资 借:应付职工薪酬—应付工资9009.95 贷:银行存款9009.95 缴纳个税: 借:应交税费—应交个税27.32 贷:银行存款27.32 老师我做汇算清缴时填写应付职工薪酬明细表,账载金额写哪个?实际金额写哪个?税收金额写哪个?
例,计提工资:借管理费用-工资10万,贷应付职工薪酬-工资10万发放工资:借应付职工薪酬10万,贷银行存款8万,个税0.5万,五险一金1.5万老师您好,按上面工资的数据,汇算清缴的时候,职工薪酬支出表中,工资薪金支出,账载金额,实际发生额,税收金额,分别填多少呢?
计提工资:借:管理费用--工资10万,贷:应付职工薪酬--工资10万发放工资:借:应付职工薪酬--工资10万贷:银行存款8万个税0.5万五险一金1.5万那么汇算清缴时工资薪金支出,账载金额,实际发生额,税收金额,都是10万。但我听到另外一种说法,说实际发生额是8万,也就是计提数减个税和五险一金,老师帮我解释下吧
委托加工组成计税价格这里,委托加工应收消费品,为啥委托方不是增值税纳税义务人啊?
这个为啥要 5989-5085 啊? 金银首饰是安实际收取的不含增值税的全部价款征收消费税。非金银首饰是以新货物的销售额作为消费税的计税基础,不扣减旧货物的回收价格
月薪3500,月休4天,上了13天班,还休息了两天,怎么算
这个后边为啥是 20✖️2000 啊
过节买包包,首饰,烟酒,送客户,开普通发票,记哪个科目?可以抵扣企业所得税吗?
老师,税务疑点,这个是什么意思?税款所属期起:2023-01-01,税款所属期止:2023-1231,业务招待费销售费用:0.00,业务招待费管理费处玛用:132113.00,业的支付账载金额:0.00,业务招待费税收金额:0.00 营业收入:10325399.84,视同销售税收金额:0.00.扣除限额:0.00,差额1:132113.00,差额2:0.00 问题类型:未据实申报业务招待大额费支山账载金额
现金报销单上报销人和领款人是同一个人,之前企业管理上简化就只签了报销人,领款人处没有签字,审批和发票都是齐全的,可以在之后规范流程吗,之前的原始凭证,如果遇到核查时,在备注栏里补写现金已支付,出纳签字佐证可以吗
老师,本月销项税额小于可抵扣进项税额,老板问我如果多开几百万销项票,会不会影响企业所得税,缺不缺成本票,这个是得怎么算啊,有点蒙,麻烦提供一下思路谢谢
比例税率是也叫从价定率吧?
农业小规模纳税人需要缴纳哪一些税,拿到营业执照后办理哪些事?
那56万里面不是包含了个人社保了么?
个人社保不是不允许税前扣除么?
你好,个人的社保是从工资里扣除的吧,如果是的话可以抵扣的。
个人的社保是从工资里扣除,工资又属于你单位的成本费用,怎么不可以抵扣?
谢谢老师
不用客气,工作愉快。