您好,社保是国家规定需要缴纳的,根据劳动法,不能以劳动者不想缴纳就不缴纳的。
小规模餐饮企业,如果不给部分员工买社保,有效规避风险的办法是让员工回自己保险缴纳地开具养老和医疗保险已缴纳证明就可以了吗,还是必须签订劳务协议再开具已缴纳证明
小规模餐饮企业,如果不给部分员工买社保,有效规避风险的办法是让员工回自己保险缴纳地开具养老和医疗保险已缴纳证明,请问这个证明是指什么
请问工资1万,社保只想按3000来买,有什么办法规避风险吗?
公司部分员工不想缴纳社保,有什么办法规避风险
老师 咨询下不给员工买社保的话有什么方法来规避这个风险呢,有哪些方法来规避,后续员工离职后告不着公司
老板把钱转给我个人微信,让我给员工发现金福利,这种没有走公户,如何做账,税务能认可
老师,为什么做税务登记的时候,是这样的,检测不到税务登记的信息
老师,年终奖怎么计提?都是现金发放了。我们领导要我多计提给我们老板,挂他的其他应付款,以后分红。我有点不明白
老师您好,请问公司企业所得税有缴纳2万,对应的利润有40万,请问如何进行实交呢?这个钱哪里来,还是就进行一下操作呢?企业上面还有好几家企业
简易的电动按摩仪属于哪一类税收?
请问老师,收到了专票如果不能抵扣进项的话,税前还是可以扣除的对吗?如果可以税前扣除还需要什么手续吗?
24年的网银证书服务费,财务费用,需要通过以前年度科目调整吗
年终离职需要注意些什么
请郭老师回答一下关于“存货出库方法如何选择”的问题,其他人不要接,接了也请退回
我想知道公司这些年一共赚了多少钱,看财务报表哪里的数据
那如果劳动者就是不想缴纳,可以以这个理由解除合同吗
您好,合同法中对此倒也没规定,但是公司可以强制劳动者缴纳,直接工资中扣除即可