号对的是的,是这么做的。
你好老师,1月份公司发放年终奖,1月份的工资和年终奖申报个税的时候要分开吗,年终奖要计入全年一次性奖金那块吗,或者可以一起申报综合所得。
1月份个税申报的时候忘记申报年终奖了,可以把年终奖放到2月份工资里申报吗
老师,1月份的时候,公司有发年终奖,那我这个月申报一月份的个税的时候要不要加上1月份的年终奖的进去
老师,你好。2022年12月我公司没有计提年终奖,但是1月份发放了年终奖,然而这个月申报一次性奖金的时候,有个税。请问下要怎么记账呢?
老师,去年的年终奖今年1月份发放的。23年1月份申报去年12月份的个税的时候忘记申报年终奖了,员工现在做了汇算清缴了也不能更正。年终奖是1月份的流水发放的,可以申报在今年1月份吗,所属于报在23年1月
老师你好,我是想请问一下,行政单位有职工因工作调动,调去另一个单位了,然后原单位也把剩余的工会经费转去新调入的单位了。那这笔账原单位要怎么做?
老师,账面显示以前年度有库存商品和固定资产,实则没有了,调账处理需要什么凭证呢?
资产负债表里边的未分配利润未提取,上述报表不平
老师,拟注册一个香港企业与内资企业做为股东合办的公司,企业的组织形式:外商投资合伙企业下选:普通合伙企业和有限合伙企业。这两种组织形式的区别在哪里?
已经收到1万块钱,但是发票只开了5千,怎么做账
年底无形资产净值成负数,是因为年初余额不合适,但是年初余额修改不了,该怎么办?
三天用10个 100个用几天 怎么算 谢谢
老师请问下,有几个人在总公司买的社保,但在总公司没有申报工资,在分公司申报工资并扣除了社保医保个人部分,请问下在公司申报工资时就不扣除社保,医保?如果不扣除就和他们发的工资不一致,我们应该怎样处理?
老师,我们公司是小规模纳税人,一月份我们主营业收入15万,做凭证的时候是第一季度末的时候做增值税享受国家优惠政策,借应交税费应交增值税,贷,营业外收入政府补助,还是一季度末再做这个呢
朴老师来回答,我们采购公休是4天,1月份没有休息,这4天要算工资,也是28号放假4天但没有工资,那么他的应出勤和实出勤是多少天
我1月份工资单是不是要体现年终奖
你好,对的是的二级科目写工资就可以了。
记账的凭证要怎么写
借管理费用工资贷,应付职工薪酬工资,借应付职工薪酬工资贷银行存款。
公司的成本就是员工工资,所以1月份的时候这钱已经就付过了所以是在1月份就产生了,那我2月份发一月份的工资是在2月份发生的
这凭证要怎么写呢
在1月份做凭证的时候体现呢,还是在工资单体现
你好,那这个成本属于哪一年的?是去年的吗?
今年的成本呀
我是1月份公账转出去的年终奖
借主营业务成本工资贷,应付职工薪酬工资。 摘要计提年终奖
借应付职工薪酬、工资贷、银行存款发放年终奖。
年终奖先发,工资是这个月发
你好,上面的都是年终奖的。
好,但这个年年终奖这个要体现在工资单里吗,
你好,可以单独做也可以,在工资里面都可以的。
那就在工资单里体现的话,这成本我要不要做两张凭证
你好,这个看你自己没有规定,你想做几张就做几张,你和工资合并一块儿计提也可以的,你分开两张凭证做也可以的,只要你写清楚具体的事,具体的哪一年的年终奖,哪一个月的收入就可以。
如果跟工资一起计提的话,年中奖先发了,工资还没发,我要怎么写分录
你好,比如你计提了100,发放了20, 借主营业务成本贷,应付职工薪酬100, 发放的时候没有发放的不用做, 借应付职工薪酬贷,银行存款20。 付职工薪酬在贷方有余额,表示没支付去的。
好的,谢谢老师
不用客气,新年快乐。