借,生产成本30 制造费用5 管理费用15 贷,应付职工薪酬50
列示本月应发职工工资50万元,其中生产工人工资30万元,车间管理人员工资5万元,厂部管理人员工资15万元。根据当地政府的规定,分别按工资薪酬总额的10%、10%2%6、8%计提基本医疗保险费、基本养老保险费、失业保险费和住房公积金
本月应发工资50万元,其中生产工人工资30万元,车间管理人员工资5万元,厂部管理人员工资15万元工资薪酬总额10%,10%,2%,8%计提基本医疗保险,养老保险,失业保险及住房公积金
编制会记分录:列示本月应发职工工资50万元,其中生产工人工资30万元,车间管理人员工资5万元,厂部管理人员工资15万元,根据当地政府的规定,分别按工资薪酬总额的10%、10%、2%、8%计提基本医疗保险费、基本养老保险费,失业保险费和住房公积金
某公司“职工薪酬结算汇总表”列示本月应发工资1200000元,其中生产工人工资900000元,车间管理人员工资100000元,厂部管理人员工资20000元,另分别按工资薪酬总额的10%、10%、2%、10%计提基本医疗保险费,基本养老保险费,失业保险费和住房公积金,请根据经济业务编制会计分录
某公司“职工薪酬结算汇总总表”列示本月应发工资1200000元,其中生产工人工资900000元、车间管理人员工资100000元、厂部管理人员工资200000元,另分别按工资薪酬总额的10%、10%、2%、10%计提基本医疗保险费、基本养老保险费失业保险费和住房公积金。
老师好!有几个别的公司的人在我公司做了点事情,我公司给他们发了上万元红包。发这个红包,入账怎么做分录?要给他们申报偶然所得还是工资吗,或者可以让他们自己申报吗
老师,老板自己用个一万多的手机,可以进办公费吗?还是必须进福利费啊?
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