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请问一下,员工在实习期的时候公司是不缴纳社保的,但是不小心给增员了,。已经缴纳一个月社保了,员工自己出钱,现在第二个月员工不愿意出钱了。现在办减员,九月再增员,这样操作有没有问题

2021-08-16 17:38
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2021-08-16 17:39

你好  有问题的。如果没有离职  你就不能去操作减员的;   

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快账用户2153 追问 2021-08-16 17:42

但是8月份社保没有人去承担 那做当月欠费注销。,不做减员这样可以吗

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快账用户2153 追问 2021-08-16 17:43

这样也有问题,怕社保查,突然中断一个月明显有问题

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齐红老师 解答 2021-08-16 17:49

你好        不做减员; 你们就正常去报  ;    到时补缴纳一个月的  

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快账用户2153 追问 2021-08-16 17:51

什么 没人出钱呀员工也知道实习期不缴纳社保

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齐红老师 解答 2021-08-16 18:00

你好     那这样的话 你税务局那边过不了的哦 。  怕有风险的 

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你好  有问题的。如果没有离职  你就不能去操作减员的;   
2021-08-16
五月份的社保,他自己负担,还是你单位负担。
2020-08-14
 你好   是的。  如果入职的  4月就得开始买社保了  
2021-06-04
 你好 ;  工资表少了0.52 是什么原因的; 是你少扣了还是怎么样   
2022-07-22
你好;      正常是   社保是当月缴纳的; 影响 是下月才出台账的。 你当月就得做缴纳分录的  
2022-02-23
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