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老师我们公司老板说工资是这样算得,可是我觉得这样算不合理啊,说的是周末双休,可现在老板说没有上足22天那8天休息就没钱,只算我实际上班天数的工资,这种情况要怎么办

老师我们公司老板说工资是这样算得,可是我觉得这样算不合理啊,说的是周末双休,可现在老板说没有上足22天那8天休息就没钱,只算我实际上班天数的工资,这种情况要怎么办
2021-08-04 08:16
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

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2021-08-04 08:21

亲:只能跟老板商量了,按道理不上班是有工资的。但是有些老板为了公司利益最大化,就出勤算工资。这样请假就扣工资多了

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快账用户6883 追问 2021-08-04 08:24

老师已经跟老板沟通过了,他说就是这样算的,可如果这样算,如果我一个月请假一天我就9天没有工资了,这样算我真的觉得太亏了

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齐红老师 解答 2021-08-04 08:31

那就跟老板说可以补班不,这样算工资对于有家庭的人非常不合理,相当重罚

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亲:只能跟老板商量了,按道理不上班是有工资的。但是有些老板为了公司利益最大化,就出勤算工资。这样请假就扣工资多了
2021-08-04
您好,那您这样的话,一个月就按3000块钱来算,如果说有请假的话,就用3000除以30,这样算出每一天的请假工资来就可以。
2022-09-19
你好,这样是不合理的
2022-07-17
同学你好 你们公司规定的应出勤天数是多少天
2020-09-23
这个看你们是怎么算工资了 如果按21.75算那应该带薪 如果是按实际应出勤天数来算 这个月份实际出勤天数是18天还是19天 这样就不带三天了
2023-11-28
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