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老师你好,上月移交一家公司的账来做,12月资产负债表的应付工资余额数9080,那么我一月份的账就应该是借应付职工薪酬9080,贷库存现金9080,社保当月已交,但是缴纳个人部分的不用计提吗?这点我特别奇怪?

老师你好,上月移交一家公司的账来做,12月资产负债表的应付工资余额数9080,那么我一月份的账就应该是借应付职工薪酬9080,贷库存现金9080,社保当月已交,但是缴纳个人部分的不用计提吗?这点我特别奇怪?
2021-02-02 11:04
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2021-02-02 11:08

您好,当月是需要计提当月薪资的;上期数应补计提应付职工薪酬 720元(9500-9080=720))

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快账用户6192 追问 2021-02-02 11:11

12月的社保她已经交了,可能当月已经计提,我现在是根据她给的资产负债表做1月的账哦

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齐红老师 解答 2021-02-02 11:13

鉴于这种情况,上月的情况你可以忽略暂时不管,影响不大的;

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快账用户6192 追问 2021-02-02 11:14

我是想不通当月的社保当月交,当月的工资下月发,其他应付款和其他应收款没有余额,那么个人部分是怎么走的?

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您好,当月是需要计提当月薪资的;上期数应补计提应付职工薪酬 720元(9500-9080=720))
2021-02-02
你好同学,现在应付职工薪酬这个科目还有余额吗?你这个凭证做的挺不对的。
2022-05-05
你好;    少计提的是个人社保还是单位部分社保  ?   
2022-02-21
同学你好 在 4 月份进行调整时,可以先冲销 3 月份错误的分录,然后再做正确的分录。 冲销 3 月份分录: 借:管理费用 - 工资 (负数) 贷:应付职工薪酬 (负数) 借:应付职工薪酬 - 工资 (负数) 贷:其他应收款 - 社保 (负数) 库存现金 (负数) 然后做正确的分录: 3 月份计提工资: 借:管理费用 - 工资 贷:应付职工薪酬 - 工资 4 月份发放 3 月份工资时: 借:应付职工薪酬 - 工资 贷:其他应收款 - 社保 库存现金
2024-07-23
那你可以使用其他应收款科目核算个人社保的
2021-06-18
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