下月的 应付职工薪酬有余额
您好老师,请问,例如月底计提工资,下月发放工资,发工资业务算当月的还是下月的呢,发工资时应该已经结账了,那么下月做借应付职工薪酬贷银行存款,会不会对当月有什么影响
老师您好,下月发放这月的工资,我这月计提工资借:工程施工—合同成本—人工费贷:应付工资—职工工资,下月发放是借:应付工资—职工工资贷:银行存款,这样做账对吗?
老师,我们是设计公司。这个月计提工资,借:劳务成本,贷:应付职工薪酬-工资。下月发放:借:应付职工薪酬_工资,贷:银行存款。同时结转:借:主营业务成本_工资,贷:劳务成本。这么做对吗
老师我想问一下,10 10月的工资11月发放,11月的工资也在11月发放,但是都没有计提,然后11月记账,补贴10月工资,发放工资借管理费用工资贷,应付职工薪酬借应付职工薪酬贷银行存款,11月工资积极发放借管理费用工资贷应付职工薪酬,借应付职工薪酬贷银行。存款,然后再分别附上发放工资的银行流水和各个员工的工资表,可以吗?
老师,发工资是不是本月计提,下月发放,本月借管理费用/销售费用~~工资贷应付职工薪酬 发放的时候,是不是借应付职工薪酬,贷银行存款 现在问题是有周结算的员工,这个怎么写分录
老师,合同履约成本科目在编制资产负债表的时候一般是放在哪个科目里面核算,还有合同结算科目
25年小规模的印花税还减半嘛
24年已经暂估入库了,已经成库存商品的初始数量了,但是发票25年又收到了,收到发票的时候怎么入账啊?是不是不能再入进货库存商品了,老师,
老师这份报销单报销金额按3436.48+360报销吗
怎样写好财务报销制度呢?财务报销制度改体现出哪些内容?
那内账是不是可以计入工程施工
从客户端回收的包材怎么做会计分录?
老师,这个凭证的意思我没有看懂,我到翻原凭证没有附件。
老师如果是工地发生的招待费,做外账的时候是做到管理费用还是工程施工
一人有限公司,其他应付款转实收资本有哪些手续
那会有什么影响吗?
没有影响本来就是正常的业务