我们小规模劳务公司，现在给工人发工资报个税人员太多每个月都有200左右，能不能分一部分出来让班组代开劳务票，就不用申报个税吗？

那代开发票的同时个税可以自己承担吗？自己缴有完税证明就不用了吧

这个现在规定 公司有扣缴的义务呀。。。 让他们自己交 估计都不交 最后 还是追究公司的责任。。。

是的，但是现在建筑行业人的流动性都很大，都是没有缴社保的，他们开了票，我们还是的申报个税吗？那岂不是也没啥意义

这个 开票 是按劳务报酬 而不是工资 申报个税的

都不知道现在怎么整，每个月人员报太多也有风险，不报也不行，就是代开了劳务发票，个税我们还是要申报

这个是的呀 是税法规定的

我以为代开了发票个税就不用报，但是还是得报，这多的人员也没减，那怎样才能避免

我们做账的说是让我们报一部分老工人，一部分两个月短期的这种不申报个税代开发票，自己交申报个税，这样可以吗？

如果工人自己交了个税 可以的 可这个 本身不现实呀

那就是怎么避免一个月不上报这多人，但是实际工资要发出去啊！那代开发的意义是什么呢

如果是班组长代开的话 就报班组长一个人的 就可以了 而班组长手下的人 不用报的

就是班组代开工资有没有标准？个税我们还得报

这个没什么标准啊 谁代开的 报谁的个税（劳务报酬）

假如20万代开发票，工资也是我这边发

那个税我报一个人的，有点不现实啊

可税法是这样规定的啊。。。 申报代开人的个税。。。 至于发给个人 是班组长与农民工的关系了

就是搞不懂请了个代账的感觉她不是很清楚，我说这个月170左右报个税，都没给我说有没有风险

代账的话 是你给什么 就报什么的。。。

就是不懂才找他们的，感觉也没啥意义