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老师,徐州市如果员工的孩子已经三岁了,这个员工两年前才来我们公司,那么她还能申请生育津贴吗?

2020-08-28 12:37
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2020-08-28 12:44

同学你好, 不能的哦,哪有这样的

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快账用户3197 追问 2020-08-28 12:46

还有一个员工他一直在单位,也一直再交社保,小孩一岁多了,当时现在还能申请吗?

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齐红老师 解答 2020-08-28 13:03

我们这里是可以的,生孩子的资料都有就行,还有住院的票据等

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快账用户3197 追问 2020-08-28 13:05

那如果之前员工一直也在交社保,没生孩子之前断交了,是不是就要重新计算满十个月后再去申请

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齐红老师 解答 2020-08-28 13:14

得把之前的都补了才行,你可以问问社保局,我们这里是这样的

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快账用户3197 追问 2020-08-28 13:15

男职工的生育津贴怎么算的?

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齐红老师 解答 2020-08-28 13:29

这个各地不一样,我们这里有一个生育补助,两千左右

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同学你好, 不能的哦,哪有这样的
2020-08-28
不可以的 领之前就得缴纳的 现在生育保险合并到医疗了
2021-02-28
同学你好,生育津贴不用缴纳个税,而且现在大部分地区的生育津贴都不通过公司账户收款,直接打到员工的社保卡。 生育津贴不用缴纳个税。根据财政部、国家税务总局《关于生育津贴和生育医疗费有关个人所得税政策的通知》(财税〔2008〕8号)规定,生育妇女按照县级以上人民政府根据国家有关规定制定的生育保险办法,取得的生育津贴、生育医疗费或其他属于生育保险性质的津贴、补贴,免征个人所得税。
2022-05-25
你好,压1000的原因是什么,未来抵扣吗
2020-11-22
借,应付职工薪酬,应发工资 贷,银行存款,实发工资 其他应收款,个人部分 应交税费~个税 其他应付款,1000
2020-11-22
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