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请问,老师,单位给员工补缴部分员工六七月份的社保,新办企业,该怎样做分录呢?

2020-08-21 14:30
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2020-08-21 14:37

你好!按正常得账务处理就可以没有跨年度

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快账用户3259 追问 2020-08-21 14:39

就是在六月份照样计提,七月份正常做吗

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齐红老师 解答 2020-08-21 14:41

你好,是的,按正常的账务处理就可以单位承担部分进费用,个人承担部分及其他应收款。

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快账用户3259 追问 2020-08-21 15:57

老师,单位的临工工资和兼职工资怎么做分录呢?

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齐红老师 解答 2020-08-21 15:58

你好!代扣代缴个税计入应付职工薪酬科目下核算

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快账用户3259 追问 2020-08-21 16:49

是临时工和兼职的工资,是应计应付职工薪酬的哪个二级科目呢

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齐红老师 解答 2020-08-21 16:54

你好!劳务费就可以

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相关问题讨论
你好!按正常得账务处理就可以没有跨年度
2020-08-21
同学你好 直接做应付职工薪酬
2022-10-21
同学,你好,正常这个应该是企业的费用,但如果其他地方交了,你们公司是不做缴纳的。如果是你给员工的补偿 ,那只能做工资里。
2021-02-04
你好   需要交纳的;  除非你之前有多缴纳的金额抵减了。    
2021-05-13
你好,做营业外,收入里面的,如果主营不是劳务派遣。
2021-07-07
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