你好,这个住院的时候是有工资的。
老师,你好 我们是在南京一个公司,目前我们公司员工工资都在1万左右,但是2020年下半年才新成立的,我们申报的社保基数是最低标准3368,也都是对公发工资的,如果按照员工工资标准交社保,企业承担的实在太多了,资金周转不过来,现在就是一种工资高,社保低的状态,目前税务局在这方面查的严吗?有什么办法可以减少社保这一块支出吗
老师,我们合作的劳务公司有一位员工在我司买社保,全额个人承担,最近半年回家养病,工资还有好几万没发(计件质保金),请问这种情况,我司做工资表是按当地最低工资底做,还是按之前一个月4000元做比较规范些?
你好 我想问下我们派遣那种保洁人员去各个公司上班,然后工资低于当地最低工资,这种情况没有报个税,然后发工资,又是从公帐转到法人,法人再代发工资的,这种会不会有什么影响?
老师,请教一下,公司里发生了工伤,然后住院的费用都是我们公司出的现金,现在走完了工伤流程,然后公户也到了报销的钱1万左右,但这个钱,我们需要再给到员工了,因为当时住院员工没有负担 。我这个账上挂的这笔钱,怎么销账。现在当时住院的记录中的那张原始凭证已经给到工伤认定中心了,我也没有复印件。那是不是只能账上一直挂着欠这个员工的。或是必须这个员工打收条,由挂账变成现金支付?怎么做账合理,需要什么附件?
老师你好,我们公司有个员工去年年底的时候工伤,住院,然后这个工资这一块有什么政策上的指导,比如按当地最低工资标准发放什么的
违约金作为价外费用,给客户开了发票。计入营业外收入,次月报税的时候,这个发票是正常报税?还是怎么报?
老师:您好!审计时发现公司外出团建活动时缺1人高铁票,且错贴其他人其他行程的高铁票,但金额远远低于所贴高铁票金额;该如何进行解释呢?
我们的产品包装每一瓶有0.1元的返利给我们公司,我们该凯什么发票出去
老师,这道题a如果说权益净利率的增长率为30%那就是对的,对吗?
老师 ,假如说五年前卖得东西,现在可以才找商家开发票,要给他开吗
您好,比如老板用500万来给自己发工资来少交企业所得税可以吗?
请问到底那个是正确的
您好,老板给自己多发工资来少交企业所得税可以吗?
老师请教:其他业务收入 对应 其他业务支出,其他业务支出科目可不可以 用其他业务成本代替,这样对不对
老师您好,我新进一家煤炭钢铁销售企业,然后它的科目特别乱,同一家单位可能会有应收,预收,应付、预付,其他应收其他应付都在用,我能不能调账到一个科目比如应收预收用一个科目,应付预付用一个科目,其他应收其他应付只用一个呢
可以按照当地最低工资标准来。
我们是一家物业公司,环卫工人一般都是退休的,工资水平一般都是2500左右,给工人都买了团体险,医疗费可以报销,工资上对于这类人群有没有什么最低标准,老板不想要了,听其他老板和我们老板说,工资最好以现金发放,现金和银行卡有什么实质上的区别吗
如果银行卡发放,会有什么风险吗
这个工资只要不低于当地最低工资标准就可以,怎么发放是没关系的。