关于您的问题,我这样理解: 1. 年终未归还备用金,理论上需视作分红,但实际操作需遵循公司内部规定和税法细则。 2. 提取备用金与报销流程正确,关键在于报销凭证合规。确保所有支出合理,符合公司财务管理规定。 建议:定期复核备用金使用情况,确保合规性,避免潜在税务风险。
#提问#请问老师房地产自己的物业小区,从7月份住户入住开始交物管费至九月底30多万,原存在私户,现在往公户转,做分录借其他应收款-赵,贷预收账款-物管费,借银行存款,贷其他应收款-赵,把30万分12个月确认收入,每个月大约2万多,月不超10万,季不超30万不交增值税,但公司这几个月成本费用票据很少, 每个月只有6600元外聘保安费,因为工资及其他这几个月都从房地产总公司走账,这样的话就会产生所得税,老板说不要出税钱,请老师指导,是不是不要都转公户,根据成本费少转公户些还是30万都转公户少确认收入呢?还有预收账款长期有会影响其他吗?谢谢
老师,您好,请教一个问题,我司(小规模纳税人)提取备用金,如果通过公转私的方式(打进出纳个人账户),就是将这个备用金由个人账户保管这样行不行? 就是说没有实际现金存保险柜里。。 金额不算很大。这样会不会被查。。。。 按打进个人账户的话会计分录应该是 借:其他应收款 贷:银行存款,,,后期要打回来 才算平衡(不会被误认为分发股利的情况) 那现在被我通过公转私提取备用金 借:库存现金 贷:银行存款,因为我打到私账管理图方便 做备用金的这笔钱就是平时用于日常办公或者其他报销,做凭证的时候就直接 借:管理费用 贷:库存现金 了 这样是不是不规范,要调么,还是说在领导信任的情况下,做备用金(库存现金)科目处理也行? 那如果实在要调账的话,可能会被查的话,要怎么调啊
前期公司采购法人用个人账户垫付了钱,我挂的往来,借:费用等 贷:其他应付款—法人 目前公司现金余额不足,这个月我准备从公账上转账到法人个人户上做一笔取现备用这种处理可以吗?还是直接归还法人垫付款? 取现备用 借:银行存款—个人 贷:银行存款—公账建行 借:库存现金—备用 贷:银行存款—个人 总觉得这个分录有些多余是吧? 是不是直接转账到个人账户归还前期法人垫付款这种处理最合适呢?借:其他应付款—法人 贷:银行存款—公账建行 请老师指导一下怎么处理是对的
老师,我运输有限公司是一般人,2人合伙制,每人注册资金55万元共计110万元。然后,其中一人另出资759700元到公司公账(备注:备用金),另外一人另出资925700元到公司公账(备注:跨行转出),他们也是初次合伙,不知道怎么备注。公司成立于2022年6月开始营运。当时的会计除了实收资本,其他的都做往来处理,用其他应付款。实际上老板们另出资的都是他们的钱,可是从6月24日开始、公司就用出纳一张卡做为公司私账,规定私账卡里的钱用于无票的开支费用。结果7月底支付司机的费用78000元,会计借方做成本/费用贷方做库存现金。这样一来,库存现金就成负数了。我就在想现金的来源在哪?怎么没有现金的增加方,老师,你帮我分析分析
在一家子公司审计,财务账上的其他应收款科目下一直有一笔员工借款10万元,半年或年底归还一次,或用费用发票冲抵。 问题是,借款人是行政部一名员工,他个人并没有业务支出。 一问才知道,这些钱是“备用金”(公司当年是没有备用金制度的):平时的招待费、差旅费都可以先从这里面借出来,报销出来后再还回来。 这个子公司的备用金平时一直保持着10万元,只在年底应集团公司要求必须清理个人借款时才还清一次。 顺藤往下查吧,一查备用金账户和台账,小金库里可不止10万,有20多万元。 查钱的来源,账目倒很清晰,每笔收支都有台账登记。
老师,我们劳务公司接的工程活不想自己干介绍给了另一个公司干,按收取信息咨询费660万签订了合同,然后那个公司又和另一个公司一起干,为了保险起见我们想和他们这2个公司再分别签订一个欠款协议,分别签订330万,也就是说再第一个合同如果履行不下去的时候就按第二个协议履行,这样没有税务分险吧,还是按信息咨询费660万入其他业务收入吧
计算机软件著作权摊销在企业所得税汇算清缴中固定资产折旧和无形资产摊销表里计入哪项,著作权、软件还是非专利技术?
朴老师,就是说转回了先不补款,然后离职就可以领失业金了是吗
你好,老师,我现在在电子税务局里面增加城镇土地使用税税目,这个税应该在25年1月就开始征的,但是我不知道。现在才开始采集,但是我采集完申报不过去,不知怎么回事?我这是租赁的个人用房,是农村的,您帮我看看是怎么回事?
老师信息采集好了,但申报那里人数是0
请问办理工商变更办理进度里,有显示图片里的未填报,是必须要填的吗
请问客房采购的马桶刷,盆栽,怎么做分录?
请问一下,收到对方公司开具的人工费发票,我公司要申报个税吗?
请问老师,市场监管局给我发了信息,说没有报送国家信用信息公示系统,这个要在什么时候之前填报?是必须填报吗?
您好!老师麻烦问一下怎么结转销项税额凭证
我公司是国企三级子公司,1.年终未归还备用金,理论上需视作分红,但实际操作需遵循公司内部规定和税法细则。这块老师细致说下呗,备用金是每季度末让老板借多少还多少 还是归还季度备用金使用后的余额,还是年终老板再归还?到底季末和年终老板若不还,是不是老板要缴纳总共一年提取备用金的20%个税啊。你说的遵循公司内部规定和税法细则能细说些,到底有啥规定 ?
关于年终未归还备用金处理: 1. 季末还款:常见做法是每季末结算,员工需归还借款余额或部分余额。 2. 年终还款:年末统一结算,归还全年借款余额。 3. 未还款处理:如未按期还款,需视具体情况而定,可能包括转为分红、补缴税款等。 税法细则: - 税法规定:个人从企业借款,若无合理商业目的且超过一年未还,应视为股息红利,需按个人所得税税率(通常为20%)征税。 - 公司内部规定:通常包括借款用途、还款期限、逾期处理方式等,需明确、公平、透明。 注意事项: - 合规性:确保操作符合《企业所得税法》、《个人所得税法》等相关法规。 - 透明度:明确借款流程、还款责任,避免争议。 - 风险管理:建立健全的财务内控机制,防范法律风险。 建议定期审计,确保财务管理合规,减少法律风险。
老师 备用金视同老板从公司的借款呗 就是上面的规定应该服从呗,老师有这方面的n内部公司会计制度规定发我下呗 hxd2617@163.com 我要写这个规定
关于备用金管理的具体制度,以下是一份简化模板供参考: 备用金管理制度 一、目的 规范公司备用金的申请、使用、报销及归还流程,保障资金安全,提高工作效率。 二、适用范围 适用于公司全体员工的日常业务需要,特别是但不限于销售、采购、行政等部门。 三、备用金定义 备用金是指公司为满足员工在日常工作中临时、小额资金需求而预支的款项。 四、备用金额度与审批 1. 根据业务性质和预算安排,设定各岗位备用金限额。 2. 由部门负责人根据实际需要提出申请,经财务部门审核后,报总经理批准。 五、备用金使用与报销 1. 使用备用金前需填写《备用金申请单》,详细说明用途、金额及预计归还时间。 2. 完成任务后,需提供合法有效的报销凭证,及时进行报销,结清备用金。 六、备用金归还 1. 使用完毕或任务结束后,应在规定时间内归还备用金。 2. 若超出规定时间未归还,视为借款处理,按公司相关规定执行。 七、违规处理 对于滥用、挪用备用金的行为,将根据公司规章制度给予相应处罚。 八、附则 本制度自发布之日起生效,解释权归公司财务部所有。 请注意,以上模板仅供参考,具体制度需根据公司实际情况调整,并咨询法律顾问确保法律合规性。建议与财务部门专业人员沟通,以制定符合公司需求的制度。文件发送已收到,期待您的反馈。