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1、计提工资是按照应发还是实发?2、有请假的工资,在发放的时候,该怎么做凭证?

2024-08-07 09:39
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2024-08-07 09:39

第一个应发工资。 第二个计提的时候就不要管请假的扣除的需要减去之后再计提,然后支付也不需要考虑了。

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快账用户6801 追问 2024-08-07 10:02

意思是计提的时候,工资表上就把扣除的请假减掉?

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齐红老师 解答 2024-08-07 10:02

对的是的,是这么做的。

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快账用户6801 追问 2024-08-07 10:04

那工资表扣除是要放在应付工资的前面还是后面?要是放在后面,计提按应付工资,发放的时候不考虑,那不就对不上了

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齐红老师 解答 2024-08-07 10:06

你好,工资表放到应发工资计提的工资后面,实际发放的时候是用的银行回单。

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快账用户6801 追问 2024-08-07 10:57

申报个税是不是也得把扣除的工资减掉,再申报?

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齐红老师 解答 2024-08-07 10:58

是的,对的,是这么做的。

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快账用户6801 追问 2024-08-07 15:04

员工请长假,单位给交社保,这样在申报个税时,是申报工资0还是申报社保工资?

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齐红老师 解答 2024-08-07 15:08

个人负担的社保是谁的负担?

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快账用户6801 追问 2024-08-07 15:09

也是公司

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齐红老师 解答 2024-08-07 15:10

个人负担的社保这一部分做工资,应发工资填写个人负担的社保。

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第一个应发工资。 第二个计提的时候就不要管请假的扣除的需要减去之后再计提,然后支付也不需要考虑了。
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你好同学,这样的情况,由申请被代领的人出一份说明,你就可以记账了,
2021-06-30
你好,也就是你多计提了 红冲 借应付职工薪酬借贷,以前年度损益调整,借以前年度损益调整贷利润分配汇算清缴的时候,这2万需要调整。
2020-11-28
计提工资的时候凭证放工资表
2022-02-20
1.按考勤或产量统计表计提工资 借:管理费用/制造费用/销售费用/生产成本-工资 贷:应付职工薪酬-工资 2.计提公司承担部分社保公积金 借:管理费用-社保,公积金 贷:应付职工薪酬-社保,公积金(企业部分) 3.发放工资时                 借:应付职工薪酬——工资 贷:其他应付款—社保,公积金(个人部分)      应交税费——应交个人所得税 库存现金/银行存款 4上交杜保 借:应付职工薪酬——社保,公积金(企业部分)       其他应付款—社保,公积金(个人部分) 贷:库存现金/银行存款 5上交个人所得税 借:应交税费——应交个人所得税 贷:银行存款
2023-05-08
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