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如果公司不想,承担员工社保部分。是不是要员工把个人付和单位承担的。自己全付是吗?

2024-07-04 13:08
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齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

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2024-07-04 13:08

对,肯定都是员工自己付了。

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对,肯定都是员工自己付了。
2024-07-04
对的,公司付社保,借其他应收款 贷银行存款 员工把钱转到公司,借银行存款 贷其他应收款
2024-07-04
1、 计提工资、社保和公积金时: 借:管理费用一工资 管理费用一社保(公负担) 管理费用公积金(公司负担) 贷:应付职工薪酬一工资 应付职工薪酬一社保(公司负担) 应付职工薪酬公积金(公司负担) 2、 支付员工工资: 借:应付职工薪酬一工资 营业外支出-个人社保 (不能税前扣除,一般是不能税前扣除,这个做营业外支出 可以税收扣除,你这可以做管理费用-个人社保) 贷:银行存款; 其他应付款一社保 (个人负担) 其他应付款公积金(个人负担) 应交税费一应交个人所得税 3、支付社保、公积金及个税: 借:应付职工薪酬一社保 (公司负担) 应付职工薪酬一公积金(公司负担) 其他应付款一社保 (个人负担) 其他应付款一公积金(个人负担) 应交税费一应交个人所得税 贷:银行存款
2020-09-15
你好!按规定还是要分开做的。个人部分最后可以转入福利费。
2020-09-09
你好,正常是不需要,因为公司承担了,但是这个是不合理的,最好把这三个人工资加上,然后个税自己承担。
2020-11-08
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