同学您好:现在为您解答
在20年12月进行调动 研发费用从你管理费用科目里面增加一个研发费 从现有管理费用名下的其他费用科目转一部分费用到 这个研发费用中来 当中需要有 工资 (选定几位为研发人员) 折旧费(2020年当中购进的生产设备折旧部分)租金水电(结转大概40%进来)其他的一些日常开销 总研发费用占比金额 为收入的8%以上 那调一部分工资出来的话就是 借:管理费用-研发费用 贷:管理费用-工资 现在遇到的问题是,我调一部分费用后,发现房租、招待费用等在利润表中成了负数,这样调对吗,我应该怎么做
老师您好,请教您个问题,我们公司是做产品研发的,是高企,有单独设立研发辅助账,然后我们公司每个月计提工资总额是6万多,实际发放3万多,还有3万多是4个研发人员的工资是没有发,每个月计提,2021合计计提了1-12月未发金额是35万,然后2022年4月30日我们才把计提的35万左右全部发放完,因为我们要研发加计扣除的。那现在关键问题是我4月份这笔计提的费用发了,我会计账上要怎么做呢,第一次遇到这种问题,我不知道要怎么处理,麻烦老师指导一下,谢谢。
老师好,记账凭证是这样的, 借:研发费-风机湿帘测试-人工费用-社保费4547.84,(研发部门公司承担部分) 借:管理费用-社保3829.76,(管理部门公司承担部分) 借:应付职工薪酬-应付社会保险费3388(个人承担部分) 贷:银行存款-中信银行天津华苑支行11765.60 这个是2022年11月的记账凭证, 现在2023年3月份,把它冲了,然后再做个正确的,财务软件用的是2007年企业会计准则,具体的会计科目是怎样的,具体金额是多少呢? 答过的老师请先不要接这个问题了, 谢谢
老师好,我公司去年收到专款专用的政府补助,其中一部分用于研发人员劳务报酬,所以每个月发放工资的时候我都用补助做了冲减管理费用—研发费用的冲抵分录,但是这样下来全年的余额表里管理费用—研发费用的发生额就比实际少了我冲抵掉的部分,汇算清缴加计扣除的时候我应该按那个余额报呀
老师好,我公司去年收到专款专用的政府补助,其中一部分用于研发人员劳务报酬,所以每个月发放工资的时候我都用补助做了冲减管理费用—研发费用的冲抵分录,但是这样下来全年的余额表里管理费用—研发费用的发生额就比实际少了我冲抵掉的部分,汇算清缴加计扣除的时候我应该按那个余额报呀
运输票据上发票人一栏由谁写
抖音的货款结算到其他公司去了,可以告他们要回来吗
底薪2300全勤200,当月31天,因为有事请假5天,当月底薪应拿多少钱
老师,请问事业单位会计在2023录入凭证时错把该录入固定资产的科目记入其他经济科目中,在24年需要补录23的固定资产怎么做帐
您好,我想问下旅行社要开旅游服务(车费、餐费哪些)的差额发票,那个凭证类型怎么选?凭证合计金额怎么算?
在酒店上班,职务是前台服务员,用我身份证认证了电子税务局,要我给客人开具发票,开票人是我的名字,这样有风险嘛
在酒店前台上班,需要为客人开具发票,认证了电子税务局,是自己的个人名字和信息,有风险嘛
在酒店前台工作,需要为客人开具发票,开票人是自己名字有风险嘛
用物流公司给司机付运输费,网银里面用途怎么选
我已经办理完注销套餐了,显示就剩一个个人所得税未申报了
同学您好:全部人员参加研发肯定不合适,还有非全职的研发人员考勤需要按小时做,研发人员占全体人员比例比不能低于10%。
非全职研发人员,没办法按实际小时来算呢,太麻烦了,本身他们就是研发人员,实际参与研发,我们公司小,一个人都是兼职干其他的,在10月正式调岗开始,我就把他们做到管理费用了,而且老师我们也不是全部人员都是研发,22年还有2个兼职人员呢
我现在有点纠结的就是,我做账前9个月除了2个兼职的,其他人都做到了研发费用里面,10月到12月,12个研发,7个管理费用,2个兼职费,是这样给税务局解释还是说我直接改账,改报表,把这7个一整年都做成管理费用,但是这样做的问题是,可能涉及到补税,还有一种方法是这7个人,我可以把4个人一整年做进管理,3个人还是研发,因为这3个人基本做的都是研发,只是偶尔帮忙处理下,第一次遇见这问题,怎么处理比较好呢
老师,我比较着急,在线等
同学您好:首先你要确保的你的研发人员工作天数要不少于183天,研发人员占比不低于10%,非全职研发人员必须是按小时做考勤,这是研发人员的前提条件。 只要满足上述条件,两种方法都可以选择。