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员工8月份增员,9月份生效的,9月份社保费用交了,交好后进行减员,然后她是8月31日离职的,10月份会产生她的社保费用吗?

2023-09-13 19:45
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2023-09-13 19:46

您好,看您当地社保增减员的期间

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快账用户7480 追问 2023-09-13 19:46

老师,啥意思

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齐红老师 解答 2023-09-13 19:47

就是看31日减员是否9月生效

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您好,看您当地社保增减员的期间
2023-09-13
你好 ; 如果是多缴纳的话 要去申请退还的;  可以全额退还的; 确实是因为离职发生的 多缴纳社保费用的话  
2021-10-08
如果是在10月30日操作的社保停止缴费,那么10月份的社保系统不会扣款。 一般来说,在社保系统停止扣费之前,需要提前通知员工,如果已经离职,并且已经超过社保系统的扣费时间,那么就不会再扣费
2023-11-03
同学你好 直接等到账的时候冲减缴纳计提社保的分录就行了
2020-10-09
你好,这个单位承担的吗,公司承担的话,直接计入费用的
2022-09-05
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