你好,借其他应付款,贷应付职工薪酬工资, 借应付职工薪酬公积金,贷其他应付款公积金
老师麻烦帮我看看这样可以吗? 工资这块1、当月计提 借:管理费用 贷:应付职工薪酬-工资 2、 计提公司负担社保、公积金 借:管理费用 贷:应付职工薪酬-社保 -公积金 3、 当月扣除 公积金 借:应付职工薪酬 -公积金 其他应收款-个人负担公积金 贷:银行存款 --- 4、当月发放工资时 借:应付职工薪酬-工资 贷:银行存款 其他应收款-个人负担社保 -个人负担公积金 应交税费-应交个人所得税 5、次月银行扣社保 借:应付职工薪酬-社保(公司) 借:其他应收款-个人负担社保 贷:银行存款
老师好,每个月计提社保和工资的分录可以这样写吗? 计提时: 工资部分: 借:管理费用-管理人员职工薪酬/销售费用-销售人员职工薪酬 贷:应付职工薪酬-应付职工工资 单位承担社保: 借:管理费用-社会保险(单位) 贷:应付职工薪酬-应付社会保险 借:管理费用-住房公积金(单位) 贷:应付职工薪酬-应付住房公积金 个人部分 借:应付职工薪酬-应付职工工资 贷:其他应付款-代扣社保 -代扣公积金 最终扣缴: 借:应付职工薪酬-应付社会保险费、应付住房公积金 其他应付款-代扣社保、代扣公积金 贷:银行存款 最终工资发放: 借:应付职工薪酬-应付职工工资 贷:银行存款
老师我工资, 借 管理费用_职工薪酬 贷,应付职工薪酬 发放工资 借应付职工薪酬 贷银行存款 其他应收款社保/公积金/公会会费,这样对吗
上月工资做账用的是: 借: 管理费用/工资 贷 :其他应付款(公积金) 银行存款 下个月后来换另一种做账方式, 借 :应付职工薪酬/工资 贷 :应付职工薪酬/公积金 银行存款。 这样公积金的科目直接从上月的其他应付款变成了应付职工薪酬有影响吗 需要调账吗?如何调整?
上个月工资做账如下: 借:管理费用/工资 贷:其他应付款(公积金)510 其他应付款(社保) 银行存款。 这个月做账如下: 借:应付职工薪酬/工资 贷:应付职工薪酬/公积金 510 应付职工薪酬/社保 银行存款。 后来发现上个月多扣了30公积金,这个月的账如何纠正?
是衔接的这个下个月要这样更改调账吗?
需要你看下你个人负担的社保,你还通过了应付职工薪酬公积金
上个月是这样的: 借:管理费用/工资 贷:其他应付款公积金 其他应付款社会保险费 银行存款。 这个月换了做账方法如下: 借:应付职工薪酬/工资 贷:应付职工薪酬/社会保险费 应付职工薪酬/公积金 银行存款。 如何调账?我要红冲纠正重做了?
你现在哪些科目不应该有余额 结果有余额 只给你调整余额之前的就这么做就行了,以后你按照正确的
其他应付款有一笔公积金的余额 在借方。需要调整
其他的呢 其他的都对吗
应该还有个科目余额也不对
其他的没发现余额不多。那正确的调账应该怎么做?
借营业外支出贷,其他应付款
没看懂,不是营业外支出,是要再扣一个月的公积金 之前做的其他应付款,今年开始用应付职工薪酬。 去年都用这种做账方式的: 借:管理费用/工资 贷:其他应付款公积金 其他应付款社会保险费 银行存款。 今年是这个做账方法如下: 借:应付职工薪酬/工资 贷:应付职工薪酬/社会保险费 应付职工薪酬/公积金 银行存款。 目前其他应付款有借方余额480(是要补扣1个月的公积金),但这个月要用应付职工薪酬去做 所以怎么把其他应付款余额转成应付职工薪酬呢?还是我直接把其他应付款和应付职工薪酬做在一张凭证上?
如果你把这个其他应付款转到应付职工薪酬里面,你应付职工薪酬余额不就不对了,你当时说的余额不是正确的吗?
那怎么办呢?营业外支出也不对呀 因为这一笔是补扣的一个月公积金
你发工资的时候,借应付职工薪酬工资,贷其他应付款公积金,做这个不就可以了,你从工资里扣除怎么做的?
那我这个月应该这样做: 借:应付职工薪酬/工资 贷:其他应付款(补扣以前的公积金) 应付职工薪酬/公积金(当月的) 银行存款 那我不用去管从其他应付款调账成应付职工薪酬,只要把其他应付款的余额直接做进去就行了是吧?
可以的,可以这么做的