您好,这个是不太合规的了,你好
从其他公司解调一批员工,这批员工属于私下空余时间组织来赚外快,这个工资除发他们银行卡,或者发现金以外,还有没有其他模式可以发放,比如发给他们领队,由领队自行发放,领队一人带领所有工资,没有劳务发票,我们可以税前扣除吗?
老师,我们单位是国企,年终评选选优需要向员工发放奖金,其中含劳务人员,公司目前没有使用现金,也没有现金支票,也无法向劳务人员直接转账,综合部是奖金和工资的管理部门,能不能让综合部部长代为领取再发放给员工呢,就是转账给综合部,让她们发。
老师你好,员工签了工资代领委托书,单位通过公司银行卡转代领人银行卡,代领人自行转账或现金发放给所有员工,这种工资发放方式合理合规吗
老师你好,公司为了避税,人员工资分成了两部分,一部分是通过公司申报个税,对公银行发放的工资,另外一部分工资,是转给了企业管理咨询公司,让他们代发的,请问这样合理吗,该怎么解释呢
老师你好,请问公司员工的工资用配偶的银行卡发放,我这边想给他一份代收工资的委托书,只要委托人这边签字按手印这样可以麽?因为受托人不在本地。
那之前都是这么发放的,也已经入账了,怎么操作去修订呢
税务那边也没有找过你们吗
对。因为我们就10来个人,所以现在感觉现在就来确认下是不是补签一下工资代领委托书使之合规化
对的,最好是补一下的这个