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老师,一个员工一个月工资5000元,2.9上班,2月份上了20天班,我算的5000÷30=166.66×20=3333.33元,他说不对,按30天算应该加2天,要不就是按28天算,要不然他吃亏了

2023-03-07 14:53
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2023-03-07 15:00

你好; 你们是单休还是双休的  

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快账用户7547 追问 2023-03-07 16:27

单休老师

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齐红老师 解答 2023-03-07 16:30

你好; 单休的话;   你应该书月工资5000/26日*实际出勤天数   

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快账用户7547 追问 2023-03-07 16:34

老师,老板不让那么算,如果按30天算,员工是不是吃亏了,按28天是不是合情合理

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齐红老师 解答 2023-03-07 16:37

你好;   如果按30天;  员工亏了 ;         按28天就没有考虑休假的部分  ;  你是小企业吧   

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快账用户7547 追问 2023-03-07 16:41

是的,小企业,老师,除了刚刚您那样算法,还有没有其他稍微合理的算法

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齐红老师 解答 2023-03-07 16:45

 你好;     如果要合理的话;  就除以28天好一些; 你老板和你员工那边; 你都好 说   

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快账用户7547 追问 2023-03-07 16:46

好的,谢谢老师

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齐红老师 解答 2023-03-07 16:51

 不客气的;帮到你就好   

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你好; 你们是单休还是双休的  
2023-03-07
你好,请假公司是怎么规定的呢
2023-11-12
按劳动法,应算加班费。
2022-03-01
同学,你好 1他上了几天班给几天工资,比如上了20天班,就用工资/30×20 2发一天工资
2021-09-01
你好;   那能就应该除以28天来算日工资 *实际出勤天数计算哦。 你直接按30天 这样  日工资少了  
2022-02-21
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