你好,第一个月是这么算的,第二个月每个月都需要累积起来的,用累计收入减去这个累计扣除)*税率-之前预缴
老师你好,由于疫情社保的 单位部分2-6月要减免,但我们2月份我们这边具体政策还没有出来,所以二月份就正常计提和缴纳了,我们社保局没有把款退回来,2月份的单位部分直接就冲减以后月份的个人部分,那我三月份的分录是这样做的,你帮我看看对不? 第一步,我是先红冲2月份计提的单位部分的社保费用 借:应付职工薪酬--------社会保险费 1953 贷:管理费用 ---------社会保险费(单位部分)1953 第二步,已经缴纳的二月份单位部分的社保费用没有退回给我们,直接转成了社保暂存款里, 借:其他应收款-----应退未退1953 贷:应付职工应酬-----应付社会保险费 1953 三月份缴纳的个人部分,贷方科目就是冲减的其他应收款---应退未退
老师你好!,我想问下 :一、当地社平工资标准里面能不能含给员工买的单位和个人的五险?二、如果不含的话,比如我医院之前以1700为准,当地社平工资为2300~2500,我们没达到这个标准,为了达到这个社平标准,我们可不可这样做:1、把给员工交的社保(单位部分)800元加到1700里,来达到社平工资表准准,或者通过把给员工每月的免费的伙食费600员加进去,就能达到当地社平工资表准,这样做法对不对?
老师,您好!我单位因为社保局多收了一个职工的养老金,在去年12月交费时退回了,只让我单位缴了一个差额,因为工资发放比社保缴纳的早,所以没有从个人里面扣减出来单位,这月我们发放工资补扣了这一块养老金,但是出现“其他应付款-基本养老金”有了补扣的余额,我不知应该如何做账?
老师,您好!我单位因为社保局多收了一个职工的养老金,在去年12月交费时退回了,只让我单位缴了一个养老金差额。因为工资发放比社保缴纳的早,所以没有从个人里面扣减出来单位,这月我们发放工资补扣了这一块养老金,但是出现“其他应付款-基本养老金”补扣的余额,我不知应该如何做账?
老师,对于职工工资和社保公积金计提,我一直在计提的时间方面有些混沌。比如,我现在9月,本月做8月的账,拿到的银行扣缴记录扣的社保和公积金所属期是7月的,这边当月15号是扣缴上一个月的社保和公积金的。那么我8月的对账单里发的是7月的工资,交的是7月的社保和金。那我9月针对这些时间交错的事件,应该怎么去做工资和社保呢?我9月应该写的是计提8月的工资、社保个人和单位的部分,然后写发放7月的工资、缴纳7月的社保和公积金。这样嘛?那不成了9月做7月的账务了??老师我这个字数有点多,麻烦您回答的时候可以引用下我的问题,然后加上“是的”或者“不是”,不然我怕看不明白。谢谢谢谢老师!!!
免抵退税申报最生成汇总表,填写进项税额转出还是不得抵扣累加?填写是当月数,还是1-本月累计数?
20X7年4月1日,甲公司将其持有的一项投资性房地产处置,取得价款4000万元。甲公司对投资性房地产采用公允价值模式进行后续计量。出售时该项投资性房地产的账面价值为3500万元(其中成本为3000万元,公允价值变动500万元),该项投资性房地产在由自有房地产转换时确认了公允价值变动损益300万元。不考虑相关税费等因素。甲公司因处置该项投资性房地产而应确认的处置损益的金额为()。 A.500万元 B.1000万元 C.800万元 D.700万元
年底报税时可以调表调账吗?汇算清缴看的是年末的账吗
当被挂靠公司收到挂靠方提交上来的材料发票怎么入账
外账上有个其他应付款 A 20万 有个其他应收款 B 20万 我可以 用公户转给A 让A 转给B 然后B 再转给公户 分录 公户转A的时候 借 其他应付款A 20 万 贷银行存款20万 B再转公户的时候 借 银行存款 20万 贷 其他应收款B 20万吗? 这样这两个就在账上平了 这样行吗?
长期待摊费用的摊销 直接从贷方摊销走就可以。固定资产和无形资产的摊销分别计入累计折旧和累计摊销。在这里,我想知道固定资产和无形资产摊销是什么意思?他们为什么要摊销的累计折旧和累计摊销这两个科目
老师,产业+休闲为一体的农业经营模式 有休闲度假,有民宿还可能有餐饮,请问除了农业生产两税双免,那个休闲度假,民宿和餐饮也可以跟着免税吗?
甲有限责任公司(简称“甲公司”)由两位投资者各出资750万元设立。2020年1月初,甲公司资产负债表所有者权益项目金额如下:实收资本1500万元,资本公积500万元,盈余公积300万元,未分配利润100万元。2020年甲公司发生如下经济业务:(1)1月10日,经股东大会批准,按股东原出资比例将资本公积300万元转增资本。(2)9月20日,为扩大经营规模,经股东大会批准,引入新投资人加入甲公司,并将甲公司注册资本增加至2000万元,按投资协议,新投资人出资资金300万元,占甲公司注册资本的比例为10%。(3)12月31日,经计算本年度实现净利润400万元,经股东大会批准,按净利润的10%提取法定盈余公积;按净利润的30%以现金方式向投资者分配利润。
矿山企业发生的开支和费用哪些计入成本哪些计入费用
员工出示收据可以报销吗
老师,这是二月工资,我们是当月发当月的,我那个领导他在原单位社保和公积金还没断,是不是意味着我这边报不了个税?原来单位应该会给他申报个税
现在这个二月份工资是不是要加上人家原来单位一个的工资来算二月需要扣多少?
可以申报个税的,这个不影响。第二个月它的税率也是3%,和第一个月一样的。
1个人可以有多处工资,可以在多个地方申报个税。
但我不知道他1月份工资艾,还有人家原单位扣社保公积金这些,我不能用累计收入减去累计扣除这些,是不是我上面算的就不对了
一月份你们单位给他们发没发放,你只申报你单位的,你别管别人的。
一个月份不是我们单位发的,那我就按我这个月算的扣,等后面个税汇算清缴的时候,他自己在手机上汇算清缴一下。麻烦老师了,下个月申报个税的时候,我把专项附加扣除录在系统里面,可以?到时候差1月的汇算清缴,可以?
人家不需要交个税的,因为他的累计扣除费用是1万。
意思是我刚才那边累计扣除不是5000,而是1万了?但累计收入这些我也不知道
因为第一个月他的收入是零,然后第二个月累计扣除费用不又成了10000了吗?
算不过账来吗?累计扣除费用每个月增加5000。
我刚才打电话问12366了,我只管我们这边的,这个月扣5000元,不管其他单位,但时候汇算清缴的时候他申请一下就好了
但他1月份的时候不是我们单位这边申报,还是人家原单位申报,我们是三月申报二月的,是第一个月录入系统
第一个月你给他申报零不就可以啦,然后第二个月填写他发下去的工资。
一月份你们单位给他们发没发放,你只申报你单位的,你别管别人的。 这里不是回复了吗?一月份你没有给人家发工资,不需要你单位去填写人家发放的工资。
入职时间也不可能是填1月的,我们是从二月开始,那之前的不在我们这边申报,我们应该不用管艾
但是你又说累计扣1万,不管的话就扣5000元啊,怎么会扣1万
你们领导几月份入职的?几月份签订的劳动合同?
2月,所以就正常扣5000元吧!如果合同是1月签的就扣10000元,对吧!麻烦老师了,谢谢
对,是的,是这么做,是这么理解的。
感谢老师!谢谢
不要客气,工作愉快。