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是有两个员工,和公司签的是“劳务合同”,11月10号入职,2023年1月2日离职,然后,这两个员工是快到了退休年龄的员工,一个1968年的, 一个1974年的这种,在算工资个税的时候,要怎么算这两个的个人所得税呀?

2023-01-07 17:32
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

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2023-01-07 17:33

同学你好 按照劳务报酬申报个税

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同学你好 按照劳务报酬申报个税
2023-01-07
您好,是发放工资次月申报个人所得税,您的操作没问题
2023-01-13
你好需要申报个税 先申报了个税 然后再改非正常 三月份申报二月份发下去的工资之后修改
2023-02-05
离职补偿金的计算标准,根据《劳动合同法》第四十七条规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
2021-12-24
同学,你好 嗯嗯,是的
2021-08-23
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