借助业务成本贷应付职工薪酬。发放工资的时候,就借应付职工薪酬,贷银行存款,同时贷应交税费、个人所得税。买的图书这些放固定资产,然后折旧处理就行了。
就是公司11月之前的账是给代理公司做的,因为公司之前没业务,所以代理公司都没有账做和负责空申报,然后法人从7月开始自己刷卡(公户开了但是一直没用)帮自己和挂靠的一个人,还有几个建造师交社保,这些代理也不知道都没入账,所以11月之前的工资都不会发,估计明年只会补这些建造师的工资,其他人都没有工资,像这样之前的账该如何处理呢? 然后现在又让我补缴老板2月到11月的社保,社保可以补但是也没有工资补发,如果税局扣款社保了,我的账又该怎么做呢?
老师,这样一个问题请问怎么处理,去年12月成立的公司,公司一直没做账,我是这个月才接手,5月份公司有收入,并用公账支付了工资,之前工资个税是一个内勤零申报的,请问我这个账要怎么做,
老师你好,我单位老板之前买了一台车,上的公司户,一直做了累计折旧的,10月份的时候从公司户转成老板自己的私人户了,我现在这个这个累计折旧应该怎么处理?会计分录应该怎么做?
老师我们公司之前有个员工工资每月8500元,现在11月份一起发6个月的,而且之前也没计提工资,纳税系统也没有申报,之下申报51000元,系统里面会不会一下就算是一个月的工资,那个税太多了,我这边应该怎么处理呢?
老师,您好,我们公司做了会计交接,前任会计是5月份申报3月工资个税,现任会计是6月申报5月工资个税,所以,现在出现了一个问题,4月份工资的个税没有申报,请问这种情况应该怎么调整呀
公司因操作失误填错减员原因,经过变更后,员工申请失业金是否需要提交变更税务社保缴费登记表。广东省肇庆市高要区
二、资料:20x4年1月1日,承租人甲公司签订了一项10年期不动产租赁合同,已经于当日获得使用该不动产的控制权。租金基于每两年消费者价格指数水平确定,第1年年初的消费者价格指数为125,据此确定的租金为50000元/年;甲公司在租赁期开始日已经支付了第1年租金50000元,并支付了佣金等初始直接费用20000元。租赁期第3年年初的消费者价格指数为135,据此确定的调整后的租金为54000元/年。假设甲公司再租赁期开始日的折现率为5%,在第三年年初的折现率为6%。假定甲公司将该不动产用于行政管理部门,该不动产剩余使用寿命为20年,租赁期满后没有残值,采用直线法计提折旧。已知:(P/A,5%,9)=7.1078;(P/A,5%,7)=5.7864;(P/A,6%,7)=5.5824要求:(1)编制20x4年﹣2x25年1月1日、12月31日的相关会计分录;(2)编制20x6年1月1日的相关会计分录.
目前账上待认证金额比税局系统可勾选的金额多18万多,如何核对差异
二、资料:20x4年1月1日,承租人甲公司签订了一项10年期不动产租赁合同,已经于当日获得使用该不动产的控制权。租金基于每两年消费者价格指数水平确定,第1年年初的消费者价格指数为125,据此确定的租金为50000元/年;甲公司在租赁期开始日已经支付了第1年租金50000元,并支付了佣金等初始直接费用20000元。租赁期第3年年初的消费者价格指数为135,据此确定的调整后的租金为54000元/年。假设甲公司再租赁期开始日的折现率为5%,在第三年年初的折现率为6%。假定甲公司将该不动产用于行政管理部门,该不动产剩余使用寿命为20年,租赁期满后没有残值,采用直线法计提折旧。已知:(P/A,5%,9)=7.1078;(P/A,5%,7)=5.7864;(P/A,6%,7)=5.5824要求:(1)编制20x4年﹣2x25年1月1日、12月31日的相关会计分录;(2)编制20x6年1月1日的相关会计分录.
老师收到中国人民健康保险股份有限公司的医疗保险会计
老师收到人保医疗保险会计分录
收到城乡大病医疗赔款会计分录
老师新成立的小规模纳税人简易确认式通用报表带出的工会经费申报缴纳了本月怎么做会计分录
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怎么联系到大同财会院校的招生办
第一个分录是借 主营业务成本 贷应付职工薪酬吗,但是现在还没有收入就有成本吗?同时贷应交税费–个人所得税是在哪个分录里,之前月份的工资要补提和补发吗?
即便你没有收入,但是你给员工发了工资啊,那么这个必然是有的呀。没有收入就放管理费用就行。
就是把之前月份的工资都记入管理费用吗?我记入劳务成本可以吗?还有个税那个分录具体是啥呀,是都要补提和补发吗
我10月份有收入了,那么我结转的成本是几月份的工资呀,是之前的所有月份的吗,结转成本的会计分录怎么写
老板想要交一点所得税,说是要看完我做的成本看开多少钱票,那么我是看那一部分成本呢,是看营业利润吗,还是得加上工资和各种费用总计多少钱呢。因为工资我记入了劳务成本,所以利润表上没有体现,我开发票的时候看成本的时候就比较纠结,到底看那个,麻烦老师解答,辛苦老师
老师 你睡觉了吗
这个问题您解释的我还没明白
快到时间了 麻烦您回答一下
1,你如果是劳务公司,可以计入劳务成本处理 发工资计提个税
那我这个得记入主营业务成本还是管理费用,老师
你这个每月都会发工资 所以每月都会计提
每个月都会计提 发放处理的
之前月份没有开通,只能从这个月开始记账,老师
会计分录啥的
借,管理费用 贷,应付职工薪酬 借,应付职工薪酬 贷,银行存款
没有收入的时候都这样吗
我10月份有收入了,那么我结转的成本是几月份的工资呀,是之前的所有月份的吗,结转成本的会计分录怎么写
老板想要交一点所得税,说是要看完我做的成本看开多少钱票,那么我是看那一部分成本呢,是看营业利润吗,还是得加上工资和各种费用总计多少钱呢。因为工资我记入了劳务成本,所以利润表上没有体现,我开发票的时候看成本的时候就比较纠结,到底看那个,麻烦老师解答,辛苦老师
辛苦老师具体一点描述 我理解问题比较慢
前面给的就是没收入的处理
你每月都发工资,每月都会做这个分录
那么有收入的话呢
营业利润,营业收入-营业成本-税金费用
有收入了直接做主营业务成本吗,老师,拿当月份的工资做主营业务成本就可以了是吧
对的,有收入就计入主营业务成本 收入和成本配比原则
那么之前月份的我只能补计提折旧和补计提和发放工资了,可以吗,老师
可以的,之前没入账,现在就补就可以啦
老师 这个没有收入之前的发的工资将近四万会不会太大
实际金额是多少,如实入账就可以啦