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如果员工8月份买进社保,9月份公司缴纳7.8.9月份三个月的社保费用,那么相应的应该在10月份发放9月份工资的时候一次性扣除三个月的个人部分,还是怎么处理呢?

2022-10-18 08:18
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2022-10-18 08:35

同学你好 在10月份发放9月份工资的时候一次性扣除三个月的个人部分

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相关问题讨论
9月份一次性扣除三个月可以
2022-10-18
同学你好 在10月份发放9月份工资的时候一次性扣除三个月的个人部分
2022-10-18
这个看工资表,工资表上面是7月,这个对应这个社保也是扣7月社保,你看社保交几月的,这个就几月工资表上门扣,
2020-09-01
同学你好 直接等到账的时候冲减缴纳计提社保的分录就行了
2020-10-09
你好,这个要看公司有没有具体解释了,按照字面意思来看,应该是四月交社保,从5月发4月的工资里扣。
2021-03-18
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