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当月计提了应付薪酬,等到下个月发工资时,实际少了些,如何调整才能平账

2022-10-17 12:54
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2022-10-17 12:55

你好;   少支付了。 那你工资计提分录红冲; 之前计提分录借贷方不变;金额负数红冲。  

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快账用户1825 追问 2022-10-17 13:11

就是发完工资后,要做多一个凭证?还是说在之前那个凭证上操作?

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齐红老师 解答 2022-10-17 13:11

 你好; 是的;红冲之前分录即可 ;     之前10月调整即可   

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你好;   少支付了。 那你工资计提分录红冲; 之前计提分录借贷方不变;金额负数红冲。  
2022-10-17
确认调整金额:首先,要确认9月发放工资时多做的1000元是正确的调整金额。 查找相关的会计凭证:找到9月发放工资时的相关会计凭证,包括应付职工薪酬的计提凭证和发放凭证。 调整应付职工薪酬科目:在应付职工薪酬科目中,借方增加1000元,贷方减少1000元,以调整应付职工薪酬科目的余额。 调整管理费用科目:同时,在管理费用科目中,借方减少1000元,贷方增加1000元,以调整管理费用科目的余额。 调整财务报表:根据调整后的会计凭证,重新编制财务报表,包括资产负债表、利润表等
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