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社保单位部分和个人部分都是个人承担的 从工资扣除 这部分就全记其他应收款,需要调增吗汇算清缴

2022-08-13 13:39
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2022-08-13 13:45

你好,不需要的 都是他的工资

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快账用户1478 追问 2022-08-13 14:04

那我外账是直接其他应收款 是单位+个人的部分总额 还是按照个人承担部分和单位部分分开去做 因为申报的时候,也只能申报个人那部分

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快账用户1478 追问 2022-08-13 14:04

如果其他应收款是单位和个人部分总额去记 到发放工资的凭证冲不回来

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齐红老师 解答 2022-08-13 14:04

自己分开来做,单位负担的做到社保里面,个人负担的做到其他应收款。

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快账用户1478 追问 2022-08-13 14:05

就虽然是他全额自己承担了 账上还是要分开去做是吧

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齐红老师 解答 2022-08-13 14:05

是的,是这个意思的。

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你好,不需要的 都是他的工资
2022-08-13
1.计提工资时:借:管理费用 - 工资 4460贷:应付职工薪酬 - 工资 4460 2.扣除单位应承担的社保部分从员工工资中:借:应付职工薪酬 - 工资 380.44贷:其他应付款 - 社保(单位部分) 380.44 3.扣除个人承担的社保部分:借:应付职工薪酬 - 工资 368.64贷:其他应付款 - 社保(个人部分) 368.64 4.发放工资时:借:应付职工薪酬 - 工资 3710.92贷:银行存款 3710.92 5.缴纳社保时:借:其他应付款 - 社保(个人部分) 368.64借:其他应付款 - 社保(单位部分) 500贷:银行存款 868.64
2024-07-12
是的,就是那样处理的哈
2022-02-10
把个人承担部分加在应付工资一起计提就可以税前扣除了
2023-02-24
1,可以的 2,这个不可以的
2021-05-07
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