一、财务部存在的问题: 1、财务人员流动频繁:财务工作本身具有持续性与稳定性,而我们现在面临的是财务人员频繁流动,一个人才刚刚熟习了工作又要离开了公司,频繁的人员变动,导致有些工作衔接不上,一些信息没传递下来。 2、财务人员工作多而杂:公司不管大小对一个会计工作人员来说,麻雀虽小五脏俱全,业务多的单位就多一些凭证而已。财务工作本来是一项细心、精确、有责任、不断学习的工作,而工作饱和的状态让大家每天只是疲于奔命的完成工作量,而无暇顾及更深的思考,因此对往来的管理、应对外面的检查的处理无法做到位。 3、财务人员职责不清:财务上每个人都是身兼数职,象会计兼做出纳工作,出纳兼做业务工作.....,每次付款、对帐、审核都是在催促与匆忙中完成,这样的状况,财务工作的安全性、有序性、准确性能保证吗? 4、财务人员的待遇低:根据以前人员反应,财务部人员一直因为工资低而选择离开了公司,公司在人员频繁流动的情况下,依然没引起重视,新进人员试用期长,经过漫长的试用期后待遇又迟迟提升不上去,在工作多而杂而薪资又提升不起来的情况下自然就萌生了辞职的想法。 二、对财务部工作的建议: 我个人建议: 1、首先要稳定财务人员:万丈高楼平地起,财务部目前首先要做好夯实财务核算的基础工作。要做好工作人是关键,所以要稳定财务班子才能做好基础工作,做好了基础工作才能谈及其它。如果人员不稳定,甚至一批批的流失,一批人来胡弄一阵子走了,又来一批人心不干情不愿或学到业务能力了就走人了,然后后面的人来了要延续工作只得不停的为前一批人清理遗留下的问题才能继续开展工作,这样周而复始的,公司永远只能在招人,试用员工中。 2、财务人员的职责要分清:财务人员职责不清,就会导致谁都不知道该做什么,不该做什么。或者什么事都在干,眉毛胡子一把抓,结果什么事都做不好。 3、公司要架起财务部融入到公司的桥梁:由于财务工作涉及到公司所有部门 、方方面面,财务工作要想做好必须得到公司各部门全体人员的支持与合作,因此公司要建立起财务部门与业务部门及其它部门信息互通的桥梁,例如不定期的组织各部门负责人之间的会议 4、财务部门的待遇要跟上:要肯定一个人的工作,是财务工作是一种技能工作,要做好财务,不仅要有扎实的理论基础,还要有几年的实践经验;财务的价值是一种隐形的价值,虽然财务工作不象业务工作对公司的效果那么立竿见影,但一个公司的财务工作做不好,就会阻碍公司的发展。财务人员的工作是一种责任、一种无形的价值。对一个发展的公司财务的重要性与业务一样重要。 财务部有什么合理化建议 —— 财务工作合理化建议 财务工作的重心调整为核算成本利润和对经营过程实施财务控制。为 此,我们需要从思想上把财务工作从单纯记账提升到管理高度,财务岗位的 内容... 对财务部可以有那些建议? —— 1、完全符合权责发生制要求管理 2、建立规范完善的财务报表及产品配件入仓单 3、规范财务操作流程 4、明确成本控制明细单 5、账目准确、清晰、安全存档 对财务工作的建议和意见? —— 财务工作意见及建议 一、参与前期决策,严把项目质量关 企业主管部门对外商投资企业不仅要进行事中、事后管理,而且要从项目开始就介入企业管理,正确引导外资投... 对社团财务部的工作建议 —— 1、招新:参与招新并负责会费的管理工作。 2、招干:经过面试一共招了两名干事... 5、参加社团联财务部定期例会,了解工作中出现的问题,并作出反省,及时解决。同... 向公司领导提出改进财务工作建议 —— 1、既然发生了问题,肯定是要汇报,但是汇报要有技巧。 2、最好文字来概述。面谈有时会把问题说不全,而且老板会未听完就打断或被其他事情干扰。 3、既然反应的问... 财务工作存在的不足与改进方向 —— 一、存在问题 1、平时学习不够积极、主动。基本上都是遇到问题才去学习,对学习内容的深刻理解和准确把握百还有待于进一步加深。 2、日常工作中不够努力,自己虽... 谈谈财务工作或机关工作的意见及建议 —— 不知道你为什么问这个问题。1. 说说我对私企外企财务工作理解,需要做到:恪尽职守,知细心谨慎,同时审核每笔财务发生的真实性和合法性。另外财务开支方道面,最... 财务部门工作总结不足与改进怎么汇总 —— 强调责任心、检查与管理的重要。没有范文。以下供参考,主要写一下主要的工作内容,如何努力工作,取得的成绩,最后提出一些合理化的建议或者新的努力方向。。。... 对会计工作的意见及建议 —— 对节约费用缩减成本提出合理化建议
老师好,我有一个职业规划问题。 很遗憾,我大专毕业后,考了自考本科。做的财务工作有:酒吧和餐饮的统计和内账工作(基本就照葫芦画瓢),教育公司简单的内账,现在是做平行进口车业务的核算工作,这个核算工作就是几个excel表格各种公式算的数提供给另一个核算会计。我做过的工作都是最基本的出纳和统计工作。从来没有报过税,也不懂外账是如何规划来避税。 我已经毕业六年半了。之前的工作生活很安逸,现在经济骤然直降和我年龄的增长,我面试的时候遇到了硬壁。有的面试官很惊讶我从没报过税,好几个财务总监和财务经理说我一直在原地踏步可惜了,人事也有说六年可以做一个财务经理了。他们宁愿要一个年轻的来从头做起培养。我现在警觉了,但是不知道该怎么选择职业,因为7月份找工作因为工作经验的原因碰了很多壁。 我现在想咨询一下老师,我如果明年全部过了初级和中级,经济也好一些了工作机会也多了,我该怎么规划我的工作,才能做到现在让我羡慕的财务总监,财务经理的职位?谢谢老师,感谢您的指点,我想知道我考出初级中级证书后,还有我明年28岁这个年龄该怎么规划职业,找什么样的工作才能一步步做上财务总监和财务经理。感谢您的宝贵指导。
老师,我没有做过建筑挂靠业务的账务处理。我以前做过房建建筑施工总承包单位的财务。我前两天去面试了一家建筑公司,他们是建筑挂靠的,我是挂靠方这边的财务。我有听过学堂关于建筑挂靠的课程,我也在会计问里面问过其他老师,听的课程里面说是,对于挂靠方做账就只需要把跟被挂靠方之间的结算往来账做清楚就可以。但是我在会计问里面问的有的老师又说挂靠方做账跟被挂靠方做账是一样的,照样确认业主拨付的工程款,以及施工过程中发生的成本费用,以及计提各类税金。老师,我现在还是蒙的,我作为挂靠方财务,我该怎么做账务处理,我需要在账务里做收入,成本费用,税金这些吗?我是挂靠方,什么是我的收入,成本?
老师,我现在是生产性企业的成本会计,我每天做的工作是跟各个业务部门研发部门去沟通,然后理顺流程,然后包括系统ERP的一些工作,然后最后是我的那个成本的那个计算的工作,这个有点偏向业务会计的性质,我以后也想往这个方面发展而且我的性格也比较外向喜欢和很多业务沟通,但是生产性企业的成本会计的工资太低了,然后我上网查了一下,偏向业务会计有两个方面可以规划一个方面是财物的PE,还有一个方面是项目会计,我现在更偏向于项目会计,然后虽然我没做过项目会计,但是他们说项目会计和这种成本会计有点像,而且最重要的是项目会计的工资会很高,包吃包住,嗯,我想问一下,如果真的要做项目会计的话,嗯,有什么风险,有什么要求吗?并且这个职业规划是否好,因为现在房地产行业不是太行了,我我怕以后选择这个行业以后我不好找工作
老师,面试对方问对财务工作有什么建议,以后如何改进?救急 财务工作最终目的是要服务好公司决策层和业务部门类似这些,老师您看还有什么补充的吗?
老师,我们公司管理不行,领导就想财务全面抓,招一个总账会计给6000元双休,就想要做账,要部门管理,要核算监督产品是否挣钱,审核监督报价,监督其他部门的工作态度,如果任何一个环节出现问题,比如最近有个业务员离职,交接人交接工作发现了问题就说财务监管不力,就来问责,如果还想做这份工作,如果还珍惜这个团队,什么可以自己离职,一碰到事情就说这种话,老师觉得这种公司还能呆吗?因为有事时候本身自己挺认真工作的,然后领导这么说就感觉好伤心
资产负债率可能大于100吗?
奇祯异宝老师您好!请问如果现在在电子税务局勾选系统发现一张8月份的纸质发票,是不是必须在抵扣联里找看有没有这张发票,若没有就不能勾选这张纸质发票了,而不能在账里找,因为若没勾选就不能做到账里,对吗?
老师新年好,有个问题请教下,对方公司改名,A改成了B,转名,应付账款这样做对吗?借应付账款B,贷应付账款A。
老师新年好,有个问题请教下,公司是外贸公司,应付账款人民币账户挂着贷方帐,查综合本位币应付帐款这笔账又没有了,请问这个正常吗?不正常的话应该怎么调整?谢谢老师耐心解答。
麻烦图片这个老师说下谢谢
老师,小型微利企业,335原则具体是什么啊?
老师单位买的财务软件可以做管理费用吗收到的专票可以抵进项税吗
老师,您好!请问有一台车挂靠在公司未入固定资产,出售时车款也未入账,现在涉及到要交增值税及附加税,应该如何做账务处理
辛苦图片这个老师说下谢谢
麻烦图片这个老师说下谢谢
篇幅较大,同学可以根据实际情况摘选
加油哦同学 祝你工作顺利 有用的话给个五星好评谢谢同学。