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用银行存款支付给员工的节日补助,困难补助,用餐补助,在计入费用时应做为员工工资(可做为福利费计算基数),还是做为福利费,如何区分?

2022-05-02 15:30
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2022-05-02 15:30

您好,是做工资,与福利费无关

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快账用户9158 追问 2022-05-02 15:31

那具体哪些费用是计入福利费的呢?

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齐红老师 解答 2022-05-02 16:00

您好,具体规定可以参考国税函2009 3号文件,能明确到人的都不是福利费

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您好,是做工资,与福利费无关
2022-05-02
你好,站在公司的角度,这150不是做为职工福利费,属于差旅补助;不计入个税计税基础。不能做为误餐补助。
2023-11-22
同学你好,明细科目是辞退福利, 其他地方是对的;
2021-12-30
您好,这个当然要交个税的,发到个人的餐补,这是能量化到个人的福利,是要和工资一起申报个税的。 交通补助这个,公司的文件 ,且不超过当地财政局规定的标准,倒是可以不交税的,但公司一定要有备查的资料, 符合标准的通讯补贴和交通补贴填写在个人所得税申报表哪一栏? 根据《河北省地方税务局关于个人所得税若干业务问题的通知》(冀地税发[2009]46号)规定:一、各单位向职工个人发放的交通补贴(包括报销、现金等形式),按交通补贴全额的30%作为个人收入并入当月工资薪金所得征收个人所得税。  根据《国家税务总局关于修订个人所得税申报表的公告》(国家税务总局公告2019年第7号)《个人所得税扣缴申报表》填表说明:第10列“免税收入”:填写纳税人各所得项目收入总额中,包含的税法规定的免税收入金额。其中,税法规定“稿酬所得的收入额减按70%计算”,对稿酬所得的收入额减计的30%部分,填入本列。
2023-12-13
你好,有发票,这种情况我们是按照不超过工资薪金14%的部分扣除。汇算清缴处理,
2023-07-15
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