您好同学,凭证是对的,就是前后位置反了,应该先借管理费用,然后再做一个发放的凭证。
老师!计提社保费:借管理费用-社保(单位部分) 贷应付职工薪酬-社保费(单位部分); 缴纳社保费:借应付职工薪酬-社保(单位) 其他应付款-社保(个人) 贷银行存款 这样对么?
请问下老师,社保这块会计分录能不能帮我看下对不对… 1、计提工资: 借:管理费用-工资 贷:应付职工薪酬-工资 2、计提社保: 借:管理费用-社保(公司) 其他应收款-社保(个人) 贷:应付职工薪酬-社保(公司) 其他应付款-社保(个人) 3、缴纳社保: 借:应付职工薪酬-社保 其他应付款-社保(个人) 贷:银行存款 4、发放工资: 借:应付职工薪酬-工资 贷:银行存款 其他应收款-个人
老师,没有计提社保 和工资,直接按银行单据做的缴纳,借 应付职工薪酬—工资,贷 其他应付款—社保 银行存款 社保是 借管理费用—社保(单位 其他应付款社保(个人) 贷 银行存款 这个凭证做的对吗
请问老师,社保代扣代缴分录:计提 借:管理费用-工资 管理费用-社保 贷:应付职工薪酬-工资 应付职工薪酬-社保 缴纳时:借:应付职工薪酬-社保 其他应付款-社保 贷:银行存款 发放工资时借:应付职工薪酬-工资 贷:银行存款 其他应付款-社保
老师,请帮我看一下以下分录对不对?工资和社保计提时、借:管理费用-职工薪酬,贷:应付职工薪酬-职工工资。借:管理费用-社保费,贷:应付职工薪酬-单位社保。发工资及缴纳社保时、借:应付职工薪酬-职工工资,贷:银行存款,其他应收款-个人社保。借:应付职工薪酬-单位社保,一其他应收款-个人社保,贷:银存款。
老师那购入的购物卡有发票,是送个客户的,需要代扣代缴个税吗
老师,福利费现在还用计提吗
老师那发的购物卡有发票,意思是就可以不用代扣代缴个税,直接计入福利费就可以了
老师也就是说给员工发月饼这样的可以不代扣代缴个税,但给员工发购物卡需要代扣代缴个税吗
老师个税里的收入和收入额是怎么回事
老师好,麻烦问问我是做内账的,对外账现在不知道,然后现在有个代理记账的愿意我去干,我现在在厂里负责内账。是不是去代理记账哪里可以学的多
但现实中给员工发福利基本都没有代扣代缴个税吧
我做汇算清缴,高企证书是21年11月-24年11月,我们没有做高企的复审,现在做24年汇算清缴的时候,高企证书编号那边已经是灰色的了,不能填了,是不是24年税务政策我们就不能享受加计扣除,高企优惠表也不用填了。根据证书有效期时间我们能享受税务加计扣除的年份是哪年?
老师,中秋购买的月饼,发给员工,需要交个税吗,我看抖音老师说需要交个税
年度财务报表的做账方法
老师可以发一下正确的模板吗
“计提工资,社保,发放工资的会计分录: 借:生产成本/制造费用/管理费用等, 贷:应付职工薪酬——工资。 借:生产成本/制造费用/管理费用等, 贷:应付职工薪酬——社会保险费(企业部分)。 借:应付职工薪酬——工资, 贷:其他应付款——社会保险费(个人部分) ,库存现金/银行存款。” 交社保会计分录, 借:应付职工薪酬——社会保险费(单位部分), 其他应付款——社会保险费(个人部分), 贷:银行存款