扣除个人承担部分社保 借:应付职工薪酬-工资 贷:其他应付款-个人部分社保及公积金
老师你好,请问以下业务计提及发放怎么做分录:应发工资29800,单位承担社保部分1589.98,个人承担社保部分651.52,实际发放工资29148.48元
发放工资时,个人部分和单位部分分别承担的社保怎么计入会计分录?
本月工资实际发放50000元,公司承担单位部分社保2700,个人部分596.82代扣代缴怎么做会计分录
老师你好,发放工资时的个税和个人承担部分的社保是计入应付职工薪酬-工资,单位承担计入应付职工薪酬-社会保险,对吗
计提和发放社保分录怎么写? 单位承担和个人承担的部分都需要计提吗?
物流在运输过程中弄破了我们的货,我们赔偿客户损失,这部分由物流公司承担从运费中扣除,这个账怎么做
老师好,请问:个人出租商用房,房产税的计税税率是多少
老师,麻烦问一下,我是先报完所得税表,然后再做账计提所得税费用是吗
一般纳税人只要开了发票就得交税是吗?不分专票和普票
老师,利润÷收入是毛利吗
老师加油站购油的运费怎么入帐呢
这题之前问过 还是不会
请问现在开发票的流程是怎样的?谢谢井说的详细一些!
税务机关收到了异地协查任务,运输公司向税务机关证明业务真实性以及没有业务平移需要提供哪些佐证资料
甲九月与乙发生业务,甲明知乙资金困难,但为了维护客户关系,仍然把货发出。十二月份,乙还了钱。收入确认在十二月对吗?一问:按权责发生制,业务在九月发生,不是应该把收入确认在九月吗,就是十二月份收了款了,把收入调账调到九月份,不是这样的吗?二问:如果按正常流程,九月业务发生,合同规定十二月份给钱,十二月份真给钱了,收入又在哪月确认呢?
那单位部分的怎么做呢?
计提公司承担部分社保 借:管理费用-社保 贷:应付职工薪酬-社保,公积金
还有老师,我问下计提工资和社保能不能分开计提呢,因为我现在做账的是一月份,应该在去年12月底计提工资,我在一月初计提的12月工资,但是1月的社保和公积金扣得是当月的,社保是当月扣当月的,并没有和工资一样,当月计提下月发放,这个怎么做账呢
可以的,分开发放,分开计提。
分开计提怎么做,不会呢
有点懵啊老师
掌握一个原则就是,费用发生的时间与支付的时间不同步就需要计提
就是发工资的时间和扣社保的时间不一样就要分开计提吗
计提工资是费用发生的当月就要计提哈。你的社保可以交的时候计提,因为,没法准确交多少?