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员工和我们签的劳务协议, 不是劳动合同,付钱给员工的时候 员工去税局代开发票,这样也可以交少一点个税,我的疑问是,开劳务票,不一样要帮他们代扣代缴个税吗?和签劳动合同有什么区别?

2021-09-16 11:07
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2021-09-16 11:09

这个要看税局开的发票备注栏怎么备注的 如果备注了付款方代扣代缴就要代扣代缴

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快账用户9984 追问 2021-09-16 11:10

那除了备注了付款方代扣代缴,还会有什么,这个缴纳的金额有什么区别?

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齐红老师 解答 2021-09-16 11:16

没有了 这个一般就是备注代扣代缴

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快账用户9984 追问 2021-09-16 11:41

那其实不管备不备注,都是按照劳务报酬的性质来缴纳个税了吧?即超过800元的,都要按照20%缴纳个税?

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齐红老师 解答 2021-09-16 11:48

是的 税率是一样的 只是一个代缴

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同学你好,如果开劳务发票,是按劳务报酬交个税;只是对于公司来说不需要给员工交社保;
2021-09-16
这个要看税局开的发票备注栏怎么备注的 如果备注了付款方代扣代缴就要代扣代缴
2021-09-16
同学你好 这个开劳务费就行了 他们报个税
2022-01-07
劳务费由人力资源公司代发 你们直接跟人力资源公司结算 人力资源给你们开票 。 人力资源服务平台代发工资,一般都是针对派遣、外包、兼职、小时工等用工形式,人力资源服务公司都会与用工单位签订合同,需要按合同去执行工资发放,只要用工单位支付工资到位,人力资源服务平台就会对相应的工作人员支付工资,
2019-12-16
 你好   需要的。 既然是你们的  员工就得你们报个税的 
2021-01-14
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