您好 1.计提工资时 借:管理费用(这个是用于部门内容的支出的,如果是销售用途就计销售费用) 贷:应付职工薪酬——工资 2.计提社保(企业部分,即企业自己承担的部分) 借:管理费用 贷:应付职工薪酬——社保 3.发放工资时 借:应付职工薪酬——工资 贷:应付职工薪酬——社保(注意这里是员工个人部分的社保) 应交税费——应交个人所得税 库存现金/银行存款 2.上交杜保时 借:应付职工薪酬——社保(这时候企业部分和个人部分都全部上交) 贷:库存现金或者银行存款 3.上交个人所得税时 借:应交税费——应交个人所得税 贷:银行存款
老师计提工资,发工资与缴纳社保时,实发工资,与个人社保,单位社保,这块分录怎么记得我绕糊涂了
公司账户冻结,缴纳社保与发放工资都是从法人私卡转我微信缴纳社保与发放工资,公司两个人缴纳社保,其中只给一个人发放工资,请问计提与发放工资的会计分录怎么做?
我们单位有一部分人社保在公司单位缴纳 工资发到另一个单位 ,计提社保 单位个人 缴纳社保 单位个人 都做在什么科目下合适?发了工资的单位吧交的社保钱给 交社保的单位了
老师好,我已经做过下面这个分录了,缴纳社保的会计分录 1、计提社保费用时的分录: 借:管理费用-社会保险费(单位部分), 贷:应付职工薪酬-社会保险费(单位部分); 2、实际缴纳社保费用时的分录: 借:应付职工薪酬-社会保险费(单位部分), 借:其他应收(付)款-社会保险费(个人部分) 贷:银行存款; 现在要计提工资部分,那这个是应发工资数,还是实发工资数啊?
管理人员,应发工资4500元,个人社保405.63元,单位社保938.81元,工资计提,社保计提,发放工资,缴纳社保会计分录分别是怎么写?
老师,差额征收全额开票价税合计1090扣除部分654增值税附表1简易计税销售额填1000,然后扣除额填654应交增值税就是(1090-654)/1.09*0.09=36那如果开差额征收差额发票增值税附表一销售额填多少?因为差额开的话发票上的不含税金额就是1054(1090-654)/1.09*0.09=36,所以不含税价就是1054(1090-36)加税合计1090这样的话增值税附表一销售额填1054还是1000.
您好,我们是物流行业,属于2020年受疫情影响困难行业企业,2020年有亏损,2021年有亏损,2022年和2023年都有盈利,为什么20022和2023是先弥补2021年的亏损,而不是先弥补2020年的亏损
老师只有资产负债表和利润表如何建账呢?
转销无法收回备抵法核算的应收账款,为什么应收账款账面价值不变,贷应收账款,而不是减少应收账款账面价值?请教一下,非常感谢!
老师,我们是贸易型公司,对方来给我们的发票是劳务-打样费,这个怎么做账
境内企业五星红旗船舶,从事国际运输服务,航次是国内装货到国外卸货,或者国外装货到国内卸货,船员工资和船员管理费以美金支付给境外香港的劳务公司(船员都为中国籍)需要帮他们公司代扣代缴吗?需要代扣代缴哪些税,船员的个税需要代扣代缴吗 现在支付,2月 3月劳务费 2月 3月 船员都在船上,船在宁波靠港,4月在宁波装货船舶才开出去马来西亚,这种劳务费是否需要代扣代缴
24年第四季度的财务报表有变动,汇算清缴的时候需要去更正申报第四季度报表吗?如果更正了,需要补税的话,需要交滞纳金吗
老师调表不调账,调财务报表吗
个体工商户,核定征收的一个月不超3万,超了会收多少税
为啥发出成本低利润就高,能举例子吗
老师我这样理解对吗
你这个是对的呀 实发%2B个人 可以写成应发工资