你好 公益性捐赠全额抵扣有要求 安利润12% 剩下的以后年度 年度还限制 三年以内
老师 我问一下 捐赠全额扣除的政策有一句话是:出现亏损时,未扣除金额可结转以后三个年度扣除, 我想问 既然都全额扣除了 为啥还要结转三年 前后矛盾啊
请问公司分期付款买车给员工做福利费怎么做帐? 比如车36万 1、除了已支付12万,剩下的24万分期支付 2、用公司名义分期每个月一万 3、员工接受这辆车起需要工作三年后才能离职 4、提前离职规定入如下: ①2年内分期贷款还没有还完离职的话则2年剩余月份1.3万偿还公司。 ②超过两年未满三年离职的则剩余月份需要偿还公司8000元 按上述福利规定,我们要收到发票要怎么做福利费入账金额和分录怎么做 实际支付了12万首付,其他的还没有付,但是发票开的是全款。要是一次性入福利费扣除限额有限制,我们按照今年工资算,预计全年福利费扣除数20-21这里。要是按12万入账加上11-12分期支付今年这个车福利费就占14万,要是其他福利费加起来就在21万以内可以全额扣除。全款入账就扣除发生的福利费里有25万这里没得扣除要调增
老师,汇算清缴时只发生了捐赠支出5000我填的限额扣除公益性支出里面填完之后捐赠支出及纳税调整表,然后依次填完各表申报。但申报失败提示:“详细信息:调用核心征管失败具体原因:保存失败错误原因:《捐赠支出纳税调整明细表A105070》第4行第2列0.00在2019以后年度必须等于当年所崖年度前2年度的《限额扣除的公益性捐赠台账的第7可结转以后年度扣除余额金额11.00。”这是怎么回事儿?麻烦解答一下谢谢!
老师,您好!我想问下报个税的问题。 假设每月收入6000元,每月扣除合计2000元,每月专项附加扣除1000元,8月发奖金40000元,现在是在这个基础上报9月个税。后10-12月工资不变,要发18000奖金。 因为全年一次性奖金只能用一次,所以我现在是想把全年一次性奖金放满36000,把工资收入那里控除额度,用来放后3个月的额度,这样税率都还能控制在3%, 老师,我是想问下,这样的话,会不会多交税?
老师,您好!请问一下我们23年有一笔固定资产4918元的发票是虚开的,那它的折旧就不能所得税税前扣除,那是不是以为着它每年的累计折旧,2023年我们都需要做调增,我们的账务是不是做成借:营业外支出311.44元,贷:累计折旧 311.44元,然后24-以后年度每年都要调增折旧金额呢。现在我们账务做的是借方管理费用 ,同样我们也是需要调增的对不对。 24年又折旧了496.01元,针对该资产我们23年做了一次性税前扣除,那24年我需要调增原值4918+24年折旧496.01元,以后年度调增每年折旧额,还是24年我调增原值+23年一次扣除调减金额(4918-311.44=4606.56)
我们是工程公司 去年代发工资入我们成本了 750万的个税 今年产生了残保金 下来有11万左右 今年代发工资不入我们成本直接问包工头要发票这样可以吗
新公司开始核定的是三险,也一直没员工,现在有员工了,想给员工交五险了,怎么改。
房屋装修一起花费的家具,需要算到房屋原值转固定资产吗
是公允价值变动收益购进,要当期核进利润!
我们下发的数据上面是企业所得税和营业税报表不一致。你看一下,你22年和23年,23年是差0.02,22年是差。127000,你你你对一下。 税局老师发这个是什么意思
我们单位小规模纳税人,培训机构。买被褥或者篮球,排球等赠品给交费的学生,是要视同销售吗?借:销售费用 贷:主营业务收入 应交税费
是的!是交易性金融资产的会计分录。
@朴老师 好的 我明白了 那书本上比如应付股利是负债类的 这书上哪里有说明么 不行的话我把所有的科目的意思和分类都背出来吧
2025年4月单休应出勤天数应该是多少天,除去4天周日,清明休息4.5.6(三天)算应出勤天数还是不算?工资是等于工资乘以应出勤天数除以实际出勤天数,那4月的应出勤天数算清明那天吗?
#提问#老师公司属于租赁公司,去年利润高,做了暂估的成本,做汇算清缴,得把成本冲回,但是不想交太多,除了发票还有其他办法吗?
全额扣除是没有12%限额的
你好,需要有要求的,疫情期间的公益性捐赠可以全额抵扣,不受限制。
我就说的是疫情期间的 那全额扣除有结转三年的规定吗
为啥准则上有那句话
你好,没有的,疫情捐赠的,这个不在课本上,因为这个是临时出的一个。