您好,预扣若与4000比大小,分别计算应纳税所得额,汇算清缴统一×0.8
2019年1月-12月每月在甲企业取得工资薪金收入16000元,无免税收入; 2、2019年3月取得劳务报酬收入3000元, 3、2019年5取得稿酬收入2000元, 4、6月取得劳务报酬收入30000元,特许权使用费收入2000。 (每月缴纳三险一金2500元,从1月份开始享受子女教育和赡养老人专项附加扣除共计为3000元,无其他扣除。) 要求:1、计算甲企业1-12月支付工资薪金时预扣预缴个人所得税。 2、3月份劳务报酬应预扣预缴个人所得税。 3、5月份稿酬所得预扣预缴个人所得税 4、6月份劳务报酬预扣预缴个人所得税 5、6月份特许权使用费预扣预缴个人所得税 6、综合所得汇算清缴全年应纳(退)个人所得税。(1.年度收入额,2.全年应纳税所得额3.全年应纳个人所得税额4、全年汇算清缴应补(退)税额)
老师。劳务报酬所得,稿酬所得,特许权使用费所得,这三个的预扣预缴和汇算清缴,在应纳税所得额和税率上有什么不一样?
老师个税是不是只有工资薪金所得、劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得预扣预缴啊?其他的都不是
甲某稿酬1500元、乙某劳务报酬1500元、丙某特许权使用费1500元,各计算预缴个人所得税金额和计入综合所得的应纳税所得额。
个人所得税里,只有工资。劳务报酬,特许权使用费,稿酬所得才预扣预缴?其他都是发生的时候就交,不预缴?
公司对原材料采用永续盘存制度进行核算。12月份发生B材料收发业务如下:12月1日,结存200件,单价10元;12月5日购入500件,单价10.2元;12月6日领用250件;12月8日领用350件;12月10日购入600件,单价10.3元;12月16日领用400件;12月24日购入500件,每件单价10.35元;12月26日领用600件。要求:按照先进先出法计算本期发出B材料成本和期未结存B材料成本。
根据下列资料做出有关编制合并报表时的抵销调整分录(不考虑增值税等因素)。(1)大华公司拥有胜利公司100%的股权,投资账面价值为700000元,子公司净资产的公允价值为700000元,其中股本500000元,资本公积80000元,盈余公积100000元,未分配利润20000元。(2)大华公司年初初应收账款中有50000元为对胜利公司的应收账款,并按10%提取了坏账准备。当年收回上年应收账款50000元,并将一批成本为40000元的商品以60000元的价格销售给胜利公司,货款未收。当年胜利公司将该批存货全部对外销售。(作出当年的抵销分录)(3)大华公司当年6月30日有从胜利公司购入的办公用设备一台(系大华公司不需用的设备),该设备原账面价值100000元,前期已累计折旧30000元,购价80000元,胜利公司购入后从7月开始计提折旧,折旧年限为4年,年折旧额20000元。(不考虑净残值因素。作出购入当年和第2年的抵销分录)
边际贡献为什么乘25%而不是75%
公司没收入计提工资工资后资产负债表不平怎么处理
公司对原材料采用永续盘存制度进行核算。12月份发生B材料收发业务如下:12月1日,结存200件,单价10元;12月5日购入500件,单价10.2元;12月6日领用250件;12月8日领用350件;12月10日购入600件,单价10.3元;12月16日领用400件;12月24日购入500件,每件单价10.35元;12月26日领用600件。要求:按照先进先出法计算本期发出B材料成本和期末结存B材料成本。
光明公司对原材料采用永续盘存制度进行核算。12月份发生B材料收发业务如下:12月1日,结存200件,单价10元;12月5日购入500件,单价10.2元;12月6日领用250件;12月8日领用350件;12月10日购入600件,单价10.3元;12月16日领用400件;12月24日购入500件,每件单价10.35元;12月26日领用600件。要求:按照先进先出法计算本期发出B材料成本和期末结存B材料成本。
老师,已有预算利润表,和预算现金流量表,预算的资产负债表怎么编制?
3000送2000是几拆
毁损一辆汽车取得残料零部件价值1000元分录
某单位投资300000作为注册资本金的份额为200000元的会计分录
老师的意思是预交的就要比大小,不预交的就统一20%扣除是吗?还有就算如果题目要求我算汇算清缴要补退多少,那就是要我重新计算综合所得的4个类目是吗
您好,是预交4000以下的扣800,以上的扣20%