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老师,工会员工缴纳会费,缴纳比例是多少,有什么法律依据扣缴吗

2021-03-15 12:02
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

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2021-03-15 12:03

一、企业工会会员会费缴纳标准: 1、工会会员每月应向工会组织缴纳本人每月工资收入0.5%的会费,工资尾数不足十元的不计缴会费。 2、会员所得各种奖金、津贴、稿费收入以及按劳动保险条例或其他法令规定所领取的各种补助费、救济费、退休金、退职金等,均不缴纳会费。 二、机关、事业单位工会会员会费缴纳标准: 按照会员本人每月工资收入的0.5%计算缴纳会费。“工资收入”具体包括: 1、机关的工会会员:职务工资,级别工资,基础工资,工龄工资;2、事业单位的工会会员:职务工资,等级工资;3、机关、事业单位的工人会员:岗位工资,等级工资。 会员工资收入合计尾数不足十元部分和各项津贴、补贴、奖金等收入,仍暂不计算缴纳会费。

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一、企业工会会员会费缴纳标准: 1、工会会员每月应向工会组织缴纳本人每月工资收入0.5%的会费,工资尾数不足十元的不计缴会费。 2、会员所得各种奖金、津贴、稿费收入以及按劳动保险条例或其他法令规定所领取的各种补助费、救济费、退休金、退职金等,均不缴纳会费。 二、机关、事业单位工会会员会费缴纳标准: 按照会员本人每月工资收入的0.5%计算缴纳会费。“工资收入”具体包括: 1、机关的工会会员:职务工资,级别工资,基础工资,工龄工资;2、事业单位的工会会员:职务工资,等级工资;3、机关、事业单位的工人会员:岗位工资,等级工资。 会员工资收入合计尾数不足十元部分和各项津贴、补贴、奖金等收入,仍暂不计算缴纳会费。
2021-03-15
如果工会经费没有核定,一般情况下暂不需要缴纳。 一、缴纳依据 工会经费的缴纳通常依据《中华人民共和国工会法》等相关法律法规。企业、事业单位、机关有会员二十五人以上的,应当建立基层工会委员会;不足二十五人的,可以单独建立基层工会委员会,也可以由两个以上单位的会员联合建立基层工会委员会,也可以选举组织员一人,组织会员开展活动。同时,法律规定企业、事业单位拨缴的经费在税前列支。 二、缴纳比例 一般来说,建立工会组织的企业,按每月全部职工工资总额的 2% 向工会拨缴经费,其中 40% 上缴上级工会组织,60% 由基层工会留用。 未建立工会组织的企业、事业单位、机关和其他社会组织,按每月全部职工工资总额的 2% 向上级工会拨缴工会建会筹备金。 如果没有经过核定,在未明确要求缴纳的情况下,企业可以暂不缴纳工会经费。但一旦被要求核定并缴纳时,企业应按照规定及时履行缴纳义务
2024-09-26
是的,没成立工会也得交工会筹备金,计提依据是季度工资总额*2%
2023-07-17
你好,你看一下你的税种认定里面有需要交吧,大部分都是没有的。
2023-12-28
您好 滞纳金按日万分之五
2021-04-28
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