您好 并入工资薪金一起申报个人所得税
老师您好!公司为员工支付的工伤医药费应该怎么做账?计入职工福利费吗? 借:管理费用——职工福利费 贷:应付职工薪酬——福利费 借:应付职工薪酬——福利费 贷:银行存款
有两笔计入应付职工薪酬的费用,发粽子福利费和工会经费,该怎么交税?
计提:借方管理费用 贷款应付职工薪酬-应付福利费 发票入帐: 借:应付职工薪酬-应付福利费 和应交税费进项 贷:现金 ,进项需转出分录怎么做?
职工福利费,职工教育经费和工会经费,是实际发生:借:应付职工薪酬—职工福利费等 贷:银行存款,月末再计提:借:管理费用—职工福利费 贷:应付职工薪酬—职工福利费等吗
利润表为亏损,企业所得税季度申报按照利润表申报,收入为零,可是有风险提示,而且风险提示等级为中等,如何处理?
如果是已经作承诺必然改良,预计未来现金流量的时候要考虑吗?应该要考虑吧,已经有确定性了
怎么补报1-3月的个税A表
用张三自然人申报的李四的1-3月A表,年底张三申报是老提示李四B表未报。其实已经报过了。经检查1-3月登录错号了,已经作废了。可是再用李四的账号申报1-3月的A表显示已经报过了
为什么改良有关的预计未来现金流量不需要考虑
老师好,请问一下,10万现金分红,有3万暂时不付挂账,怎么计算个税,如何账务处理?这没支付的3万是不是暂时不要扣税?
初级会计实务套盒多少钱一套
调账可以借本年利润贷库存商品吗
2024年10月缴纳了以前年度税金及滞纳金,怎么做会计分录?在四季度所得税申报表中要不要把滞纳金调整出来
某产品全年产强为7200件,该产品的单件库存费用为50元/年,每一次的换产费用为800元,试计算该产品的经济批量,并计算其生产间隔期。(假设全年为360天
不会填,只会填每个人的工资金额申报个税,这两个费用不是发生在那个员工身上,那怎么填?
那您粽子 工会经费发给谁的
工会经费谁也没发,做分录借管理费用-工会经费,贷应付职工薪酬_工会经费,银行交纳时作分录借应付职工薪酬一工会经费,贷银行存款,这个计入应付职工薪酬要交税吗?
这个计入应付职工薪酬不要交税
那个发的粽子如果作成管理费用就不用交税了
如果是放到食堂大家一起吃的 不需要缴纳 如果是单独的每个人一盒之类的 应交税
发票上写的盒,怎么做才合理不交税
请问单位有食堂么
那这个粽子计入管理费用-福利费合理吗?
请问单位有食堂么 如果有 就可以当做放在食堂 大家一起吃了 计入福利费 不需要申报
盒装的也行吗?
盒装的可以拆开的啊
有食堂员工12人,粽子39盒合理吗?
这个不合理 太多了哈
送客户不用交税吧
送客户正规的也是用交税的
送客户和发给员工那种方式交税交得多,3100元税率为多少?
送客户按照20%交的 给员工交的少